Navigation überspringen?
  

WALDORF FROMMERals Arbeitgeber

Subnavigation überspringen?
WALDORF FROMMERWALDORF FROMMERWALDORF FROMMER

Bewertungsdurchschnitte

  • 12 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (7)
    58.333333333333%
    Gut (3)
    25%
    Befriedigend (2)
    16.666666666667%
    Genügend (0)
    0%
    3,84
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

Firmenübersicht

Wir haben es uns als Anwaltskanzlei zur Aufgabe gemacht, geistiges Eigentum nachhaltig zu schützen. Wir beraten und vertreten Rechteinhaber und Kreative in allen Fragen des Urheber- und Medienrechts, Kennzeichen- und Persönlichkeitsrechts.

Wir sind ein interdisziplinäres Team aus Rechtsanwälten, Wirtschaftsjuristen, Rechtsanwaltsfachangestellten, Informatikern, Betriebswirten, Medienwissenschaftlern, Bürokaufleuten – und somit ganz unterschiedliche Persönlichkeiten. Als bunt gemischtes Team schaffen wir es, den grauen Arbeitsalltag deutlich farbiger zu gestalten. Kanzleiuntypisch ist auch unser ausgeglichenes Verhältnis von Frauen und Männern bei einem Durchschnittsalter von Mitte Dreißig.  

Wir beweisen, dass man auch mit Freude, Spaß und Leichtigkeit in einem sehr professionellen Umfeld erfolgreich sein kann. Als Mittelständler und einer der Marktführer im Urheber- und Medienrecht betreuen wir zahlreiche renommierte, internationale Mandanten aus der Medienbranche mit ihren sehr spannenden Projekten. Dynamisch wie ein Start-up, strukturiert und organisiert wie ein „erwachsenes“ Unternehmen

Kennzahlen

Mitarbeiter

ca. 160

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

  • Datenschutzrecht
  • Gewerblicher Rechtsschutz und Geistiges Eigentum (IP)
  • Informationstechnologie (IT)
  • Lizenzrecht
  • Marken- und Wettbewerbsrecht
  • Presse- und Verlagsrecht
  • Telekommunikationsrecht
  • Urheber- und Medienrecht
  • Zivilprozessrecht und Schiedsverfahren / Litigation & Arbitration   

Benefits

betriebliche Altersvorsorge, leistungsabhängige Bonussystem (abteilungsabh.) leistungsabhängige, unternehmenserfolgsabhängige Gratifikation, Möglichkeit zum Kita- und Fahrtkostenzuschuss

Standort


  • Beethovenstraße 12
    80336 München
    Deutschland
Impressum
https://www.waldorf-frommer.de/sonstiges/impressum.html

Für Bewerber

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Volljuristen, Diplom-Juristen, Wirtschaftsjuristen, Rechtsfachwirte, Rechtsanwaltsfachangestelte, Betriebswirte, (Wirtschafts-)Informatiker, Fachinformatiker für Systemintegration, Mathematiker, Geisteswissenschaftler, Büro-/Hotel-/Industrie-/Tourismus-/Verlagskaufleute, Medienkaufleute, Medienwissenschaftler, Psychologen,Tontechniker, Sprachwissenschaftler, Dolmetscher

Gesuchte Qualifikationen

Wir passen zu Ihnen und Sie zu uns wenn Sie gerne eigenverantwortlich und effizient arbeiten, über ein hohes Qualitätsbewusstsein verfügen und trotz Ihrer Liebe für das Detail nicht den Überblick verlieren. Dank Ihrer offenen und kommunikativen Persönlichkeit pflegen Sie auch gerne den Austausch mit anderen und haben Spaß an immer neuen Herausforderungen.

Auch in schwierigen Situationen behalten Sie einen kühlen Kopf und Ihre Kreativität hilft Ihnen beim Finden individueller Lösungen und strategischer Herangehensweisen.

Sie denken unternehmerisch und haben ein ausgeprägtes Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen. Ihre Kolleginnen und Kollegen schätzen Ihre Zuverlässigkeit ebenso wie Ihren Teamgeist und Ihr Engagement.

Gesuchte Studiengänge

Rechtswissenschaften, BWL, VWL, Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik, Geisteswissenschaften

Was wir bieten

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Unser Umgang miteinander ist offen, ehrlich und wertschätzend. Punkt. Ellenbogen haben bei uns keinen Platz. Wir legen Wert auf eine ausgeprägte Feedback-Kultur und unterstützen uns gegenseitig, um beruflich und gern auch persönlich schwierige Situationen gemeinsam zu meistern.

Wir leben „You get what you give“. Deshalb gibt es bei uns flexible Arbeitszeiten nach dem Prinzip Vertrauen gegen Vertrauen, bei Bedarf und Möglichkeit auch Homeoffice-Optionen und eine chancengleiche Entlohnung, die sowohl die individuelle Leistung als auch die persönliche Entwicklung widerspiegelt.
 
           

Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Dass wir Ihnen unterschiedliche "Feel good" Benefits bieten, versteht sich (bei uns) sowieso von selbst. Dazu gehören Getränke, frisches Obst, gemeinsame Mittagessen, Betriebliche Altersvorsorge, Kickertische, Vergünstigungen im Fitness-Studio, Gesundheitsmanagement und einiges mehr.

Wir arbeiten ohne den üblichen Anwalts-Dresscode. Wohlfühlen bei der Arbeit ist uns wichtig. Und das natürlich an attraktiven und repräsentativen Arbeitsplätzen im Herzen Münchens.

Bewerbungstipps

Bevorzugte Bewerbungsform

E-Mail

Auswahlverfahren

Telefoninterview, Bewerbungsgespräch, Schnuppertag, Schrift- oder Arbeitsproben

WALDORF FROMMER Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,84 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 23.Juni 2017
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Je nach Vorgesetzten, bei etwaig auftretenden Problemen konnte man in unserer Abteilung an einen Partner herantreten der dann als Mediator vermittelte

Interessante Aufgaben

Kommt ganz auf die Abteilung/Position an, zudem muss man medienaffin sein und sich für die Thematik Geistiges Eigentum interessieren

Kommunikation

Hat meist gestimmt, intern gibt es ein großes Kanzleiintranet mit u.a. Veranstaltungs/Terminshinweisen, Personalnachrichten, Neuigkeiten der Geschäftsführung etc..

  • 20.Juni 2017 (Geändert am 27.Juni 2017)
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit Kollegen 45+
3,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Arbeitsatmosphäre

Hier kommt man gern ins Büro. Die Kolleginnen und Kollegen sind freundlich, hilfsbereit und für Späße zu haben. Selbst Dresscode ist hier meist ein Fremdwort. Die Küche ist beliebter Treffpunkt für beruflichen Austausch oder auch privates. Das lockert den Arbeitsalltag auf; zumindest war es auf meiner Etage so.

Etage ist ein gutes Stichwort: die einzelnen Stockwerke sind weitestgehend voneinander abgeschnitten. Die Kollegen anderer Abteilungen bekommt man manchmal über Monate nicht zu sehen.

Vorgesetztenverhalten

In der Führungskräfte-Auswahl wird wohl von einer Komplementarität zwischen fachlicher Stärke und Führungsqualität ausgegangen. Meine Erfahrung nach ist der Zusammenhang jedoch eher reziprok. In meiner Square konnte ich zwei Ausprägungen beobachten. Zum einen absolut laissez-fairer Stil und in einer anderen Abteilung eher autoritär. In beiden Fällen führt es nach einigen Jahren zu einer unterschwelligen Unzufriedenheit.


Bewertungsdurchschnitte

  • 12 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (7)
    58.333333333333%
    Gut (3)
    25%
    Befriedigend (2)
    16.666666666667%
    Genügend (0)
    0%
    3,84
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

WALDORF FROMMER
3,84
12 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Rechtsberatung)
2,99
6.840 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,08
1.705.000 Bewertungen