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Bewertung

Top
Company
2024

Frauen verdienen weniger als Männer

3,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei wbs training in Berlin gearbeitet.

Gleichberechtigung

Besonders beim Gehalt keine Gleichberechtigung. Frauen in hohen Führungspositionen haben es schwerer als Männer und müssen auch eher mal gehen.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kolleg:in,

herzlichen Dank für Ihre Bewertung und die Zeit, die Sie sich dafür genommen haben. Wir freuen uns, dass Sie die WBS GRUPPE weiterempfehlen und viele Sterne an uns verteilen.

Natürlich übersehen wir aber nicht, dass in einigen Bereichen auch noch so manche Sternchen fehlen. Ihre Überschrift macht uns ebenfalls stutzig. Wie kommen Sie zu Ihrer Einschätzung, dass Frauen in Führungspositionen es schwerer bei uns haben und weniger Geld verdienen? Wie könnten wir das in dem Fall aus Ihrer Sicht lösen?
Was sollten wir noch in den Bereichen Kommunikation, Image, Work-Life Balance und vor allem dem Umgang mit älteren Kolleg:innen unternehmen? Woran fehlt es Ihnen bei diesen Themen Ihrer Meinung nach? Was braucht es, damit wir uns hier gemeinsam verbessern können?

Wir freuen uns über nähere Einblicke in Ihre Situation über feedback@wbs-gruppe.de oder die 030 88 49 40 300.

Ihr Kununu-Team der WBS GRUPPE

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