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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei WDW Consulting die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 23 Bewertungen.

Traditionelle Kultur
Moderne Kultur
WDW Consulting
Branchendurchschnitt: IT

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
WDW Consulting
Branchendurchschnitt: IT

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es herrschen flache Hierarchien und man offen und konstruktiv mit allen reden.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Vom ersten Tag an, fühlte ich mich als gleichwertiges und willkommenes Mitglied des Teams. Sehr lockerer Umgang miteinander und enorme Hilfsbereitschaft in jedem Fachbereich.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Bisher absolut ausgeglichen.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Immer ein guter Ansprechpartner. Offenes Ohr für Probleme und bietet auch schnelle Hilfestellung an. Klare Kommunikation.

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4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ist natürlich auch stark kunden/projektabhängig. Man findet aber auch immer ein offenes Ohr wenn man Veränderung wünscht.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Stark Kundenabhängig