Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Alle Suchergebnisse anzeigen
Login
Arbeitgeber bewerten

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil vervollständigen
Kein Logo hinterlegt

webculture 
GmbH
Vorstellungsgespräche

Mannheim

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil vervollständigen

6 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,6
Score-Details

6 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Keine Rückmeldung nach 2 Monaten. Schade!

1,0
Bewerber/inHat sich 2019 bei webculture GmbH beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Transparenten Prozess etablieren, in Kontakt mit den BewerberInnen bleiben, BewerberInnen Respekt für die investierte Zeit und das Interesse entgegenbringen.

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Michael KlamerskiLeiter Profitcenter

Guten Tag,

es tut mir sehr leid, dass Sie eine negative Erfahrung mit unserem Bewerbungsprozess machen mussten.

Leider können wir Sie durch die hier herrschende Anonymität nicht zuordnen. Laut unseren Unterlagen haben wir allen unseren Bewerben ein Feedback bzgl. ihren Bewerbungen gegeben. Bitte setzen Sie sich doch direkt mit mir in Verbindung: michael.klamerski@socialmediaakademie.de - ich schaue mir den Sachverhalt gerne noch einmal an. Auch ich bin an einer Klärung interessiert, niemand sollte über 2 Monate auf eine Rückmeldung warten.

Ich freue mich, wenn Sie mir die Chance zu einem persönlichen Gespräch geben würden, um die Sache zu klären.

Beste Grüße
Michael Klamerski

Super schnell und sehr zufriedenstellend

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei webculture GmbH als Online-Tutor beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Mein Bewerbungsvorgang war sehr transparent und angenehm. Ich habe eine super schnelle Einladung zum Bewerbungsgespräch erhalten, es wurden tiefgründige Fragen zu meinem Lebenslauf gestellt und ich habe mich stets ernst genommen gefühlt.
Eine Woche nach meiner schriftlichen Bewerbung hatte ich bereits die Zusage auf die Stelle - top!

Bewerbungsfragen

Was bedeutet guter Service für Sie?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ihr Unternehmen? Als Arbeitgeber kommentieren

Optimales Bewerber-Erlebnis - sehr professioneller & zielgerichteter Bewerbungsprozess in guter Atmosphäre

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei webculture GmbH als Sales Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Optimaler & sehr effizienter Bewerbungsprozess. Die Gespräche mit dem Vertriebsleiter, Standortleiter und im zweiten Schritt mit der Geschäftsführung der Weka Gruppe waren sehr anspruchsvoll und ergiebig. Von der ersten Kontaktaufnahme bis zur Zusage der Stelle durch die Geschäftsführung, vergingen 10 Tage. Aus meiner Perspektive habe ich keine Verbesserungsvorschläge.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ihr Unternehmen? Als Arbeitgeber kommentieren

Kommunikation abrupt abgebrochen nach Bewerbungsgespräch

1,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2018 bei webculture GmbH als Online-Tutor beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bewerbungen besser aussortieren, das spart beiden Seiten Zeit

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Michael KlamerskiLeiter Profitcenter

Guten Tag,

wir bedauern sehr, dass Sie mit unserem Bewerbungsprozess negative Erfahrungen machen mussten. Dafür möchte ich mich ausdrücklich entschuldigen. Dies ist definitiv nicht die Regel und auch nicht unser Anspruch. Wir möchten allen BewerberInnen respektvoll und auf Augenhöhe begegnen.

Wir haben Ihre Kritik als Anlass genommen, um unsere Prozesse intern zu prüfen und entsprechend weiterzuentwickeln.

Herzliche Grüße
Michael Klamerski

Gute Kommunikation, schnelle Rückmeldung, allgemein ein sehr guter Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2017 bei webculture GmbH als Mediengestalter Bild und Ton beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ihr Unternehmen? Als Arbeitgeber kommentieren

Sehr gut: 4.1 von 5 Sternen

4,1
Bewerber/inHat sich bei webculture GmbH beworben.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ihr Unternehmen? Als Arbeitgeber kommentieren
Anmelden