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Vorstellungsgespräche

2 von 22 Bewertungen von Bewerbern (gefiltert)

Mit Kommentar
kununu Score: 2,1
Score-Details

2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Ärgerlich und Zeitverschwendung

2,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 bei weclapp GmbH in Marburg als Praktikant beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Laut Stellenausschreibung wurden keine Vorkenntnisse vorausgesetzt, im Vorstellungsgespräch waren sie jedoch auf einmal wesentlich.

Mein Gesprächspartner war desinteressiert und hatte meinen Lebenslauf wohl nur überflogen, was zu falschen Fragen führte, wobei er bei den Antworten nicht zuzuhören schien. Darüber hinaus stellte er mir Fragen zu ERP-Softwares und BWL/Marketing, die ich aufgrund meines Studiengangs (Geisteswissenschaften) und meines Lebenslaufs offensichtlich nicht bzw. auf Basis zuvor angelesenen Wissens nur eingeschränkt beantworten konnte. Warum in der Ausschreibung derart falsch kommuniziert und ich dann trotz meiner offenbar fehlenden Eignung eingeladen wurde, verstehe ich nicht.

Eine Verschwendung meiner Zeit, die von sehr schlechter Organisation bei weclapp und fehlendem Respekt gegenüber Bewerbern zeugt.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Svenja DippoldsmannHR Managerin

Liebe/r Bewerber/in,

danke für Ihre Bewertung. Wie Sie der Stellenausschreibung richtig entnommen haben, sind praktische Vorkenntnisse kein Muss. Dennoch freuen wir uns als Unternehmen natürlich immer über eine gründliche Vorbereitung. Da wir ein Anbieter von ERP-Software sind, ist es umso erfreulicher, wenn Kandidaten*innen sich vorab schon in diese Thematik einlesen. Dass Sie den Eindruck von Desinteresse hatten, tut uns sehr leid. Wir nehmen uns Ihr Feedback zu Herzen und wünschen Ihnen alles Gute für Ihre berufliche Zukunft.

Herzliche Grüße
Ihr weclapp Team

Sehr unprofessionelles Bewerbermanagement

1,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2018 bei weclapp GmbH in Marburg als Praktikum Kundenbetreuung/HR Marketing beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nach meiner Bewerbung via E-Mail auf 2 ausgeschriebene Praktika bekam ich, trotz meiner Bitte um eine kurze Eingangsbestätigung, keine Rücklmeldung. Über eine Woche nachdem ich die Bewerbung abgeschickt hatte rief ich an, um mich nach dem Stand meiner Bewerbung zu erkundigen. Leider war keine Telefonnummer des Ansprechpartners bei der Stellenausschreibung angegeben, sodass ich keine andere Wahl hatte als den Kundenservice anzurufen. Folge: ich hing einige Minuten in der Warteschleife.
Als dann ein Mitarbeiter antwortete sagte mir dieser, nachdem er mich wieder warten ließ um in der Personalabteilung nachzufragen, dass die verantwortliche Mitarbeiterin leider im Urlaub sei, aber ich auf eine Reaktion in der darauf folgenden Woche rechnen könne.
Daraufhin passierte: Nichts! Ich bekam keine verspätete Eingangsbestätigung meiner Bewerbung noch irgendeine andere Reaktion.
Dann mehr als 4 weitere Wochen später rief ich erneut an um nach dem Stand meiner Bewerbung zu fragen. Nun war auch die verantwortliche HR Managerin zu sprechen, die mir mitteilte, dass die eine Position bereits besetzt wurde und bei der anderen der Prozess noch läuft aber ich würde in den nächsten Tagen dazu eine Rückmeldung bekommen. Das passierte schließlich auch. Ich bekam eine nichts-sagende Standard-Absage.

Unabhängig von dem Ausgang meiner Bewerbung, fand ich den Umgang mit mir als Bewerber sehr nachlässig. Dass der Ansprechpartner nicht direkt zu erreichen ist und man sich erst durch die Hotline des Supports "kämpfen" muss, finde ich unprofessionell. Mich wochenlang ohne eine Rückmeldung sozusagen "zappeln" zu lassen, empfinde ich als rücksichtslos. Darüber habe ich mich sehr geärgert.
Ich finde man sollte Bewerber, die ja offensichtlich Interesse am Unternehmen zeigen, mit mehr Respekt und Wertschätzung behandeln.

Schade, aber ich würde mich nicht erneut bewerben, obwohl ich das Unternehmen an sich als Arbeitgeber ansprechend fand. Ich weiß nicht, ob bei meiner Bewerbung etwas schief gelaufen ist oder ob das repräsentativ für den "normalen" Bewerbungsprozess ist, aber so finde ich sollte eine Bewerbung nicht ablaufen, nicht "aus Versehen" und auch nicht bei vermeintlich "unwichtigen" Positionen wie einem Praktikum.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Svenja DippoldsmannHR Managerin

Liebe Bewerberin/ lieber Bewerber,
wir verstehen Ihre Verärgerung und möchten Sie aufrichtig um Entschuldigung bitten.
Es tut uns sehr leid, dass Sie diese Erfahrung gemacht haben. Auf Grund der sehr hohen Anzahl eingehender Bewerbungen sowie urlaubsbedingt, kam es zu einer Verzögerung.
Wir werden Ihr Feedback nutzen, um unser Bewerbermanagement zu verbessern und danken Ihnen, dass Sie uns darauf aufmerksam gemacht haben.
Wir wünschen Ihnen für Ihre Zukunft alles Gute und viel Erfolg für Ihre berufliche Laufbahn.

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