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MDCT 
AG
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,4
kununu Score56 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,3Image
    • 2,9Karriere/Weiterbildung
    • 3,4Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 3,7Arbeitsbedingungen
    • 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,7Gleichberechtigung
    • 3,6Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Account Manager:in2 Gehaltsangaben
Ø56.300 €
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Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: Internet

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
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Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 47 Mitarbeitern bestätigt.

  • EssenszulageEssenszulage
    81%81
  • InternetnutzungInternetnutzung
    60%60
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    60%60
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    47%47
  • DiensthandyDiensthandy
    47%47
  • ParkplatzParkplatz
    45%45
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    36%36
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    28%28
  • HomeofficeHomeoffice
    21%21
  • BarrierefreiBarrierefrei
    19%19
  • CoachingCoaching
    15%15
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    13%13
  • FirmenwagenFirmenwagen
    9%9
  • RabatteRabatte
    9%9
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    2%2

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

schönes Büro, tolle Kunden, Atmosphäre meist gut
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Besonders finde ich die offene Kommunikation . Man hat jederzeit das Gefühl Themen ansprechen zu können.
Offenheit im Hinblick auf Veränderungen. (und all das was die Corona Zeit so mit sich bringt und gebracht hat)
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Machen Träume wahr...!
Verantwortung, Projekte, Home Office, neu renoviertes Büro.
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Flache Hierarchien und GL hat immer offene Ohren für Mitarbeiter bei Problemen und Verbesserungsvorschlägen
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Offenes Ohr, erlich und loyal - in der Branche in der Kombination eher selten.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Das Mitarbeiter:innen gebeten werden positive Bewertungen auf Kununu zu schreiben, damit negativen Bewertungen in den Hintergrund rücken.
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Überstunden, Bezahlung
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Wenig Automatisierung - bin da etwas speziell, aber das ist leider in der Branche auch eher die Norm :)
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aktuell nichts
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Kein gutes Arbeitsklima, schlechte Kommunikation
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Besser zuhören und transparenter sein.
Keine Angst davor haben, dass jemand etwas besser kann. Sondern das akzeptieren und für gemeinsame Projekte nutzen.
Weniger unterschwelliges Gegeneinander.
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Aufgaben der anderen nicht vergessen, auch wenn selbst eine stressige Zeit ansteht
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Verbesserung des Lichtkonzepts, da dies teils sehr grell ist, und manche Ecken dennoch dunkel sind.
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kann so weiter gehen
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Fasst euch an die eigene Nase und reflektiert die letzten Jahre.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

3,8

Der am besten bewertete Faktor von MDCT ist Interessante Aufgaben mit 3,8 Punkten (basierend auf 18 Bewertungen).


Das bringt das Agenturleben mit sich. Unterschiedliche Kunden und Aufgaben aus den verschiedensten Bereichen (digital, social media, offline)
5
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Seite Jahren tolle, vielseitige und oft anspruchsvolle Projekte, die die Mitarbeiter aktiv mitgestalten können. Viel Entscheidungsfreiheit und eigenverantwortliches Arbeiten. Sehr viele langjährige Kunden. Enorme Bandbreite an Leistungen, die man selten bei Agenturen dieser Größe sieht.
5
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Immer wieder neu. Langweilig wird es einem nie, denn es gibt immer wieder spannende Projekte und vor allem komplett gemixt. Von Print, Online, E-Commerce, Social Media bis hin zu Events oder Messe. Und natürlich am spannendsten sind Projekte in der man eine Marke neu denken darf.
5
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Sehr vielfältig, sehr selten in einem Unternehmen gearbeitet, mit sovielen Optionen.
Es ist selten, das man als Kreativer so viele Entscheidungen mit treffen darf, von Tools über Strategie. Als jemand der sich als mehr versteht als ein Pixelschubser ist das von unschätzbarem Wert.
5
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immer spannende Projekte
5
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Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

2,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von MDCT ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 2,8 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).


Könnte besser sein.
2
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Nicht vorhanden
1
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Keine besonderen Anstrengungen bzgl. Umweltbewusstsein.
1
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Was Mitarbeiter noch über Umwelt-/Sozialbewusstsein sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 13 Bewertungen).


Manche Mitarbeiter:innen werden durch ausgefördert. Ich persönlich habe leider wenig Förderung durch meine direkte Vorgesetze erfahren.
2
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Wird jährlich mit jedem Mitarbeiter besprochen.
5
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Wer weiterkommen möchte, kommt weiter. Wichtig ist, dass der Mitarbeiter klar artikuliert, wohin ermöchte und was es dazu braucht. Aber man stösst hier meist auf offene Ohren.
4
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es findet eine individuelle Förderung statt.
4
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Keine feste Karriereplanung bzw. Weiterbildung, jedoch bekommt man unkompliziert, wenn man für sich oder für das Team ein Weiterbildungsangebot ausgesucht hat.
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • MDCT wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Internet schneidet MDCT schlechter ab als der Durchschnitt (4,1 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden MDCT als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 56 Bewertungen schätzen 46% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei MDCT als eher modern.
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