Amerikanisches Unternehmen und entsprechende Denkweisen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das er gut zahlt, ansonsten nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Amerikanische Denkweise und Struktur. Vorgesetzte haben "keine Eier in der Hose". Von Amerika verordnete Vorgaben werden ohne zu fragen durchgesetzt, und der Betriebsrat schaut zu.
Verbesserungsvorschläge
Sich an die soziale Markwirtschaft halten, und seine Arbeitnehmer nicht so ausbeuten. Geld macht die Menschen nicht glücklicher, lediglich zufriedener, wenn denn das Arbeitsumfeld stimmt. Leider ist das hier meistens nicht der Fall.
Arbeitsatmosphäre
Gruppenbildung und Mobbing, teilweise keine Zusammenarbeit
Kommunikation
Es gibt Kollegen, die wichtige Dinge für sich behalten. Sie lassen einen dann auch ins "offene Messer" laufen.
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist sich selbst der nächste. Amerikanisches System halt. Ein wirkliches Miteinander gibt es nur in wenigen Abteilungen.
Work-Life-Balance
Die Firma ist wenig flexibel was Arbeitszeitmodelle angeht. Hier geht der Profit anscheinend vor. Die Arbeitsbelastung wird ständig erhöht. Wer nicht mitzieht, bekommt die Folgen zu spüren.
Vorgesetztenverhalten
Keine Kommunikation, unfaire Behandlung - Mobbing und lügen durch Kollegen werden geduldet ohne Konsequenz. Ein fairer Umgang miteinander erfolgt nicht. Ehrlichkeit ist nicht gefragt.
Interessante Aufgaben
Meine Stelle war mir auf den Leib geschrieben. Selbständiges arbeiten wurde gefordert und gefördert. Ist mir allerdings zum Verhängnis geworden.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden aus Kostengründen "rausgeekelt".