Es liegt an dir
Gut am Arbeitgeber finde ich
- den hohen Anspruch an sich selbst
- die vielen Möglichkeiten sich selbst zu entwickeln
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- zu viele Leute die nur reden ohne wirkliche Leistung zu bringen
- es wird zu viel Energie auf Themen gelegt, die zwar wichtig, aber nicht zentral sind. Das Kerngeschäft wird derzeit zu sehr vernachlässigt!
Verbesserungsvorschläge
- wo optimierungsbedarf herrscht wird derzeit auch dran gearbeitet.
- faule Mitarbeiter und solche die das Team belasten sollten ruhig Konsequenzen aufgezeigt bekommen!
- gute Leistungen könnten besser bezahlt werden
- "Schaumschläger" früher aussortieren
Arbeitsatmosphäre
Wie überall gibt es hoch motivierte Kollegen, und halt auch andere...
Der Konzern hat hohe Ansprüche an sich gibt sich momentan auch sehr Mühe die Arbeitsweisen aller Mitarbeiter zu optimieren. Letztlich liegt es an jedem selber eine gute Atmosphäre zu erzeugen. Der Unterstützung vom Konzern kann man sich sicher sein. 4/5 Sternen
Kommunikation
Ähnlich wie bei der Arbeitsatmosphäre: nicht schlecht, könnte aber auch besser sein. Es wird aber momentan viel Energie in die Verbesserung gesteckt um die hohen Ziele zu erreichen. Man merkt definitiv das sich etwas tut! 5/5 Sterne für das Engagement, 3/5 Sterne für den momentanen Stand.
Kollegenzusammenhalt
Mit manchen Kollegen kommt man gut aus, mit anderen weniger gut. So ist das Leben. Ich komme mit deutlich mehr Leuten gut aus, daher 4/5 Sternen.
Work-Life-Balance
Die eigene Work-Life-Balance kann der Konzern nicht vorgeben, das liegt an jedem selber! Die Arbeit ist anspruchsvoll und Langeweile wird nicht aufkommen, aber es gibt genügend Angebote eine gute Balance hinzubekommen. Ich wüsste nicht was der Konzern besser machen könnte, daher 5/5.
Vorgesetztenverhalten
Ich habe einen extrem vorbildlichen Vorgesetzten, kenne aber auch ziemlich schlechte. Ich wüsste nicht warum die Westnetz deutlich besser oder schlechter sein sollte als andere Konzerne, daher Durchschnitt, 3/5
Interessante Aufgaben
Überwiegend bekomme ich interessante Aufgaben. Klar, nicht alles ist immer super spannend, aber im Schnitt ist der Job so spannend wie ich ihn mir bei meiner Bewerbung vorgestellt hatte.
Gleichberechtigung
Beim Thema Gleichberechtigung ist mir der Konzern schon ZU weit.
Mittlerweile ist man meiner Meinung nach als "Normalo" (männlicher deutscher Ingenieur) fast schon benachteiligt weil alle anderen bevorzugt werden.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich habe noch nie mitbekommen, dass irgendjemand aufgrund von Alter (egal ob jung oder alt), Geschlecht oder sonst irgendwas benachteiligt würde. Kollegen werden wegen ihrer Fähigkeiten geschätzt, nicht weil sie jung oder alt sind. 5/5
Arbeitsbedingungen
Die Westnetz hat mehrere Standorte und es gibt gute und schlechte Gebäude. Alles was man an Hard- und Software benötigt bekommt man gestellt, einzig der ins Ausland abgegebene IT-Support ist teilweise fast schon lächerlich schlecht und reißt meine Bewertung daher auf 3/5 runter.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir setzen die hier die Maßstäbe für 5/5 Sternen! Besser geht es nicht!
Gehalt/Sozialleistungen
Überdurchschnittlich, aber der Anspruch an die Mitarbeiter ist auch überdurchschnittlich, von daher passt das :)
Image
Die Westnetz gehört zum innogy Konzern, ein besseres Image wird man im Energiesektor nicht finden. 5/5
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeiten gibt es genug, es liegt an einem selber sie zu nutzen. Auch hier kann der Konzern nichts besser machen! 5/5