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WHU 
- 
Otto 
Beisheim 
School 
of 
Management
Vorstellungsgespräche

5 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 1,9
Score-Details

5 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

So viele Gespräche

4,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei WHU - Otto Beisheim School of Management in Vallendar als IT Administrator beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nach einem anspruchsvollen Bewerbungsprozess mit insgesamt vier Videocalls und einem persönlichen Besuch wurde mir bedauerlicherweise eine Absage mit keinerlei Begründung mitgeteilt. Dies hat zu Verwirrung und Frustration geführt, da ich im Verlauf des Auswahlverfahrens Zeit und Engagement investiert habe.

Die Interviews und der persönliche Besuch verliefen positiv, und ich hatte den Eindruck, dass eine gegenseitige Interaktion stattfand. Die unerklärte Absage hinterlässt jedoch einen bitteren Nachgeschmack und lässt mich ohne klare Vorstellung darüber, warum meine Bewerbung abgelehnt wurde.

Eine transparentere Kommunikation seitens der WHU wäre nicht nur für die Bewerber, sondern auch für die Reputation der Institution von Vorteil. Konstruktives Feedback kann Bewerbern helfen, sich weiterzuentwickeln und den Bewerbungsprozess besser zu verstehen.

In Zukunft wäre es wünschenswert, dass die WHU mehr Klarheit und Transparenz in ihren Auswahlprozessen schafft, um das Bewerbererlebnis zu verbessern.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HR Team

Vielen Dank für die Bewertung!

Keine Reaktion nach dem Bewerbungsgespräch

2,0
Bewerber/inHat sich 2020 bei WHU - Otto Beisheim School of Management in Vallendar als Im Sommer 2020 im Office Management beworben. U.a. sollte ich ausländische Student*innen unterstützen. beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ein von meinen ersten Bewerbungsgesprächen nach dem Studium. Das Gespräch kann man so zusammenfassen: Nichts-sagend. Man hatte die ganze Zeit das Gefühl, dass der Mann auf der anderen Seite des Screens schon vor des Gespräches seine Meinung zu meiner Person getroffen hat. Er hat sehr herablassend mit mir gesprochen.

Nach dem Interview hätte ich mir wenigstens eine Mail erhofft, jedoch habe ich nach meinem Bewerbungsgespräch nie wieder was gehört. Verschenkte Zeit..


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HR Team

Es tut uns leid, wenn Sie seinerzeit keine Antwort erhalten haben. Das Bewerbermanagement an der WHU wird dezentral durchgeführt. Aktuell werden unsere Prozesse überarbeitet und ein Personalinformationssystem eingeführt. Gerne können Sie der Personalabteilung per E-Mail (hr-Support@whu.edu) den Namen des Gesprächspartners mitteilen, damit wir ihn kontaktieren können. Wir sehen darin auch die Chance uns zu verbessern. Es ist unser Selbstverständnis und Anspruch, dass alle Bewerber eine Antwort erhalten.

Ihr HR-Team

Eine einzige Katastrophe. NULL Wertschätzung von Bewerbern. Spart Euch eine Bewerbung und Finger weg von diesem Laden!

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 bei WHU - Otto Beisheim School of Management in Vallendar als Director Facility Management beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Jemanden fragen der sich mit HR auskennt. Aber auch das wird nicht mehr helfen. Der Laden ist einfach nur unterirdisch. Nichtssagende Standard-Mails. Einfach nur peinlich.


Erklärung der weiteren Schritte

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Ausser einer standardisierten Email, dass meine Bewerbung einging, nie mehr was gehört

1,0
Bewerber/inHat sich 2018 bei WHU - Otto Beisheim School of Management in Vallendar als Admin-Stelle beworben.

Verbesserungsvorschläge

Ich finde es eine Frechheit, keinerlei Rückmeldung zu geben bzw. nichtmal eine Absage zu schicken. Ich habe sehr viel Zeit in eine ordentliche Bewerbung investiert, und bekomme nicht mal eine Absage. Sehr respektlos, und das mindeste, was man erwarten kann, ist eine Rückmeldung.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Keine zeitnahen Rückmeldung und irgendwann dann eine standardisierte Absage

1,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2017 bei WHU - Otto Beisheim School of Management in Vallendar als Mitarbeiter/in für das Promotionsbüro beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ein paar Tage nach meiner Bewerbung und noch vor dem Ende der eigentlichen Bewerbungsfrist, bekam ich eine Einladung zum Gespräch. Dieses verlief freundlich, jedoch sehr unstrukturiert, sodass ich immer wieder das Wort ergreifen musste, da gezielte Fragen ausblieben. Man nannte mir eine Rückmeldung innerhalb von 2 Wochen. Nachdem ich innerhalb von 3 Wochen keine Antwort erhielt, fragte ich freundlich nach und wurde auf die darauffolgende Woche vertröstet. Auch in diesem Zeitraum erhielt ich keine Antwort. Nach ganzen 9! Wochen kam dann eine standardisierte Absage. Eine sehr respektloses Verhalten dem Bewerber gegenüber, der sich Mühe mit seiner Bewerbung gegeben hat. Absolut nicht weiterzuempfehlen und ich lege den entsprechenden Mitarbeiterin einen Kurs in Sachen Bewerber-Management ans Herz.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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