

why worry GmbH Bewertung
Mehr Schein als Sein
Verbesserungsvorschläge
Bitte in Zukunft Kritik und Anmerkungen der Mitarbeiter anhören und Ernst nehmen. Ist Gold wert.
Stichwort Offboarding - höchst unprofessionell und respektlos.
Die beiden positiven Bewertungen hier kann ich leider nicht teilen, meine Erfahrung ist ganz anders ausgefallen.
Arbeitsatmosphäre
Künstlich erzeugte „positive“ Stimmung, wirkt alles recht klinisch und unnatürlich. Unter der Oberfläche sieht es anders aus.
Kommunikation
Findet in regelmäßigen Standard-Meetings statt, doch manchen relevanten Informationen muss man hinterher rennen.
Kollegenzusammenhalt
War in Ordnung, mit gewissen Kollegen mehr mit anderen weniger.
Work-Life-Balance
Hier kann man nichts aussetzen. Volle Flexibilität.
Vorgesetztenverhalten
Zwei Gesichter: Nach außen die bereits erwähnte künstlich „positive“ Fassade, sobald dann Dinge aus dem Ruder laufen oder Kritik geäußert wird, wendet sich das Blatt zügig. Kommunikation ist leider unterste Schublade und teilweise respektlos. Es wird unvorteilhaft gewirtschaftet, keine Vorbildfunktion, mangelhafter Führungsstil, wenig Wertschätzung oder Empathie.
Interessante Aufgaben
Standard in der Personaldienstleistung.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt keine älteren Kollegen.
Gehalt/Sozialleistungen
Unterdurchschnittlich.
Image
Es ist nicht wirklich ein Image vorhanden.
Karriere/Weiterbildung
Recruiter kann zum Account Manager werden, end of story.