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8 Fragen

Hallo, zahlt die Wiesbadener Volksbank im Vertrieb eine zusätzliche Erfolgsorientierte Prämie in Form eines Zusatzgehaltes? Also damit meine ich zusätzlich zum 13 Monatsgehalt? Sind diese Ziele realistisch erreichbar ?

Gefragt am 30. Dezember 2022 von einem Bewerber

Antwort #1 am 3. Januar 2023 von einem Mitarbeiter

Hallo, wir haben neben dem 13. Monatsgehalt eine sogenannte Leistungs- und Erfolgsorientierte Vergütung. Diese kommt dem Betrieb genauso zu wie dem Vertrieb. Es wird allerdings prozentual mehr in den Vertrieb ausgeschüttet. Zu erreichen sind Teamziele. Diese werden in den letzten Jahren auch von den meisten Teams erreicht.

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Gibt es ein öffentliches Organigramm ?

Gefragt am 1. Dezember 2022 von einem Bewerber

Antwort #1 am 3. Januar 2023 von einem Mitarbeiter

Ein öffentliches Organigramm haben wir nicht auf der Homepage. Gerne können Sie sich für Details an die Personalabteilung wenden.

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Diese Frage wurde vom Benutzer entfernt.

Gefragt am 25. Oktober 2022 von einem Bewerber

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Hallo ist Kundenberater und Serviceberater das gleiche bei ihnen ? Und wer verdient mehr Geld

Gefragt am 30. September 2022 von einem Bewerber

Keine Antworten vorhanden

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Was istbder Unterschied zwischen ihren Kundenberater den Privatkundenberater und Service Beratern

Gefragt am 30. September 2022 von einem Praktikanten

Keine Antworten vorhanden

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Wie ist die Wiesbadener Volksbank aufgebaut . Also was kommt nachdem Vorstand , welche Beraterformen gibt es

Gefragt am 30. September 2022 von einem Praktikanten

Antwort #1 am 30. September 2022 von Gregor-Dominik Freund

Wiesbadener Volksbank eG, Abteilungsdirektor Personal

Hallo, gerne würde ich Ihnen den Aufbau der Wiesbadener Volksbank in einem persönlichen Gerpräch erläutern. Gerne können Sie direkt auf mich zukommen. Dominik Freund

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Wieso werden wir als Mitarbeiter nicht besser integriert auf dem Weg zur neuen Wiesbadener Volksban. Man hört nichts von Sozialausgleichsleistungen in der finalen Stufe. Ganz ehrlich denke ich drüber nach jetzt noch zu gehen. Sorry das ist ein Unding. Die Chefs und unsere Vorstände haben alles im trockenen und wir haben hier außer Podcasts und ein paar FAQ nichts brauchbares. Leider ist das sehr unschön, der Gedanke dass heir Mitarbeiter abgebaut werden sollen drängt sich mehr als auf.

Gefragt am 29. Juni 2021 von einem Mitarbeiter

Antwort #1 am 3. Januar 2023 von einem Mitarbeiter

Hier haben wir einiges geändert. Alle Projekte, die wir im Rahmen unseres Projektes "Gemeinsam gestalten" in agiler Weise durchführen, schreiben wir offen für alle Mitarbeiter aus. Für den aktuellen Projektstand können sich unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf einer eigens dafür gestalteten Website informieren.

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Wieso werden wir als Mitarbeiter nicht besser integriert auf dem Weg nach Wiesbaden. Man hört nichts von Sozialausgleichsleistungen in der finalen Stufe. Ganz ehrlich denke ich drüber nach jetzt noch zu gehen. Sorry das ist ein Unding. Die Chefs und unsere Vorstände haben alles im trockenen und wir haben hier außer Podcasts und ein paar FAQ nichts brauchbares. Leider ist das sehr unschön, der Gedanke dass heir Mitarbeiter abgebaut werden sollen drängt sich mehr als auf.

Gefragt am 28. Juni 2021 von einem Mitarbeiter

Keine Antworten vorhanden

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