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Wine 
Dock 
GmbH 
- 
Shared 
Services 
für 
die 
Unternehmen 
der 
Hawesko 
Gruppe
Bewertungen

2 von 17 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Auszubildende/r
kununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Beurteilung der Wine Dock GmbH

4,8
Empfohlen
Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Wine Dock GmbH -Shared Services für die Unternehmen der Hawesko Gruppe in Tornesch gemacht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das die Führungskräfte mit den Mitarbeitern zusammen sitzen, das verbessert die Kommunikation untereinander.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Da fällt mir nichts ein.

Verbesserungsvorschläge

Da fallen mir keine ein, hier ist alles positiv

Arbeitsatmosphäre

Sehr positive Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Man bekommt hier viele Seminare und es gibt immer eine Möglichkeit übernommen zu werden.

Arbeitszeiten

variabel

Die Ausbilder

Man wird hier sehr gut aufgenommen. bekommt seine Aufgaben und Übungen.

Spaßfaktor

Das Team hier ist super nett und sehr kollegial.

Aufgaben/Tätigkeiten

Die Aufgaben und Tätigkeiten sind sehr abwechslungsreich, man wird jeden Tag aufs Neue herausgefordert.

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Die Ausbildung bietet eine gute Grundlage für den weiteren Berufsweg!

4,2
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei Wine Dock GmbH - Shared Services für die Unternehmen der Hawesko Gruppe in Hamburg absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Super Sportangebot, Mitarbeiter Rabatte, viele Urlaubstage, nette Kollegen, Arbeitgeberzuschuss zur HVV Proficard, Corporate Benefits

Arbeitsatmosphäre

Es gibt im Unternehmen noch andere Auszubildende. Man kann sehr gut untereinander Erfahrungen austauschen.

Karrierechancen

Es wird ein hohes Maß an Eigeninitiative und Motivation vorausgesetzt. Dies ist jedoch kein negativer Punkt sondern ermöglicht einem sich aktiv einzubringen. Unter diesen Voraussetzungen gibt es am Ende der Ausbildung gute Chancen übernommen zu werden.

Arbeitszeiten

Die Arbeitszeiten richten sich nach den unterschiedlichen Abteilungen, in denen man eingesetzt ist. Grundsätzlich gibt es eine angenehme 38,5h-Woche.

Ausbildungsvergütung

Die Ausbildungsvergütung ist gut. Der Lohn kommt immer pünktlich.

Die Ausbilder

Die Ausbilder sind fachlich kompetent, haben immer ein offenes Ohr und von Anfang an ist die Betreuung in der Ausbildung top. Es wird sich individuell Zeit genommen und bei Anliegen gemeinsam nach Lösungen gesucht.

Spaßfaktor

Ich gehe im Moment gerne zur Arbeit und meistens hat die Ausbildung Spaß gemacht. Natürlich hat man einige Abteilungen, die einem besser gefallen als andere.

Aufgaben/Tätigkeiten

„Schreddern“, „Scannen“ und „Kaffee kochen“ steht nicht auf der Tagesordnung. Je nachdem wie lange man in einer Abteilung ist, wird man unterschiedlich tief eingearbeitet. Es gibt viele Mitarbeiter, die einem Vertrauen schenken und verantwortliche Aufgaben übergeben. Natürlich bekommt man ab und zu einige Azubi-Aufgaben, was meiner Meinung dazugehört.

Variation

Jeder Azubi wird in den Abteilungen eingesetzt, die wichtig für den jeweiligen Ausbildungsberuf sind. Ich war zum Beispiel in meiner Ausbildung in acht verschiedenen Abteilungen.

Respekt

Alle Mitarbeiter behandeln sich mit Respekt und man wird morgens freundlich gegrüßt. Auch als Azubi hat man Mitspracherecht und kann Vorschläge unterbreiten. Sehr angenehme DU-Kultur.

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