Let's make work better.

winkler Unternehmensgruppe Logo

winkler 
Unternehmensgruppe
Bewertung

An sich super, sollte aber mal langsam auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingehen

3,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling bei Winkler Unternehmensgruppe in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ein absolut menschlicher Arbeitgeber.

Verbesserungsvorschläge

Homeoffice und mehr Gehalt.

Arbeitsatmosphäre

Die Kollegen sind super nett und man begegnet sich auf allen Ebenen auf Augenhöhe.

Kommunikation

Viele Entscheidungen sind leider absolut nicht nachvollziehbar und werden einfach top-down beschlossen. Innerhalb der Teams ist die Kommunikation jedoch recht gut.

Kollegenzusammenhalt

Sind alle immer füreinander da.

Work-Life-Balance

Ein Plus gibt es dafür, dass man relativ früh Feierabend machen kann (dementsprechend früh fängt man aber auch an). Ein dickes Minus gibt es leider für die fehlende Bereitschaft, Homeoffice anzubieten - auch in der Zentrale. Dieses ist nämlich meistens nur in Ausnahmefällen möglich und wird ungern gesehen. Im Vergleich zu anderen Unternehmen im Raum Stuttgart mittlerweile eine ziemlich konservative Einstellung. Zudem wird in Stellenbeschreibungen immer mit flexiblen Arbeitszeiten geworben, dies stimmt allerdings aufgrund von verpflichtenden Früh- und Spätschichten definitiv nicht.

Vorgesetztenverhalten

Sind in meiner Abteilung sehr nett und zuvorkommend gewesen.

Interessante Aufgaben

Wer Interesse an Materialwirtschaft hat, wird hier bestimmt Spaß haben. Leider hatte ich das Gefühl, dass weniger Wert auf strategische Arbeit gelegt wurde und stattdessen regelmäßig wiederkehrende operative Tätigkeit im Vordergrund stand. Neue Ideen einzubringen und diese durchzusetzen, wurde auch eher weniger gefördert.

Gleichberechtigung

Egal ob jung, alt, männlich oder weiblich, es wurden alle gleich behandelt.

Umgang mit älteren Kollegen

Hier müsste man den Umgang in die andere Richtung eher Hinterfragen. Jüngere Kollegen wurden nicht so ernst genommen, wie ältere und man hat das Gefühl, dass die alten Hasen definitiv das Sagen haben.

Arbeitsbedingungen

Moderne Ausstattung, höhen verstellbare Schreibtische wären super.

Gehalt/Sozialleistungen

Leider einer der Hauptgründe, weshalb so viele Kollegen gegangen sind, auch wenn es nicht angesprochen wird. Mit dem Gehalt bei Winkler kann man im Raum Stuttgart keine großen Sprünge machen, andere Unternehmen bieten da deutlich mehr. Gehaltserhöhungen sind unheimlich schwer zu erreichen. Bei den Sozialleistungen gibt es allerdings fast nichts, was es nicht gibt.

Karriere/Weiterbildung

Bei langjähriger Erfahrung innerhalb des Unternehmens wird Karriere gefördert, da muss man allerdings auch Glück haben. Viel kann man aktiv dazu nur selten beitragen.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden