Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Dauernd Überstunden machen und Jeden Fehler kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 36 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Betriebsarzt
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Diensthandy
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Firmenwagen
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Kantine
Rabatte
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Beteiligung- Familie und Beruf lassen sich in Absprache gut miteinander vereinbaren
- Strategie für die Zukunft vorhanden
- Überlegte Entscheidungen
Den offenen Umgang untereinander, Sommerfest, Weihnachtsfeier
Den Feierabend
Am Zahn der Zeit, innovative Produkte werden in Abhängigkeit der Kunden geschaffen.
Offen für Neues! Da ist viel Power!
Teilweise die Art und Weise wie Kommunikation stattfindet / Tagesform abhängig .
Fairness
Umgangston
Einstellungen gegenüber MA‘s
Fehlende Kommunikation
Kein Entgegenkommen / Verständnis in jeglichen Belangen
Es gibt hier und dort ein paar Verbesserungsmöglichkeiten, das ist ja auch normal.
Die nicht eingehaltenen Versprechungen und absprachen, Die Kommunikation mit den Angestellten sowie Gehaltsleistungen
Aktuell nichts, sonst wäre es Teil meiner Bewertung
Die Option des Homeoffice sowie flexiblere Arbeitszeiten sollten überdacht werden. Ebenso wie die Stundenzahl pro Woche, Sonderzahlungen wie Weihnachtsgeld.
Umgang, verhalten, Arbeitsweisen, Einstellungen und Ansichten komplett überholen und auf links drehen. Familienfreundlich ist anders!
Optisch und Energetisch könnte das Verwaltungsgebäude eine Kur vertragen.
Vielleicht sollte man sich überlegen, ob es für den Arbeitgeber die richtige Wahl ist, mit Menschen zu arbeiten, denn das können beide leider überhaupt nicht! Veränderungen innerhalb der Firma machen keinen Sinn, wenn man als Arbeitgeber das eigentliche Problem ist! Man sollte einfach mal zuhören, wenn die Angestellten Probleme und Vorschläge äußern und darauf eingehen, anstatt nur an den Profit zu denken! So werden nach und nach auch die letzten das sinkende Schiff verlassen!
„Der Fisch stinkt vom Kopfe her“ - ein Spruch den die Norddeutschen kennen sollten — ergo: ändert alles
Der am besten bewertete Faktor von WIR DREI Werbung ist Kollegenzusammenhalt mit 3,9 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Super Team!
Bis auf seltene Ausnahmen ein tolles Team gewesen
Wirklich ein sehr nettes Team!
Die Kollegen waren das einzig Gute an dieser Firma!
Ich bin in meiner Zeit bei Wir drei schon mit fast allen Bereichen in Berührung gekommen. Was mir auffällt ist, dass bei so gut wie allen Kollegen ein sehr gutes kollegiales Verhältnis besteht. Dieser Eindruck hat sich auf firmen internen Veranstaltungen nur bestätigt. Natürlich gibt es mal stressige Phasen bei denen nicht jedem zum Lachen ist aber wo gibt es das nicht?
Der am schlechtesten bewertete Faktor von WIR DREI Werbung ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,5 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Jeder verhandelt sein Gehalt selbst, daher Maße ich mir nicht an, hier zu urteilen.
Ich denke aber, dass einheitliche Sonderzahlungen wie z.B. Weihnachtsgeld heutzutage angemessen wären und es bei einigen die Stimmung aufhellen würde
Immer pünktlich
-5 Sterne!!! Man muss um jeden Cent betteln und dann auch noch dankbar sein. Absolut unangemessene Bezahlung.
Gehalt ist lächerlich für die Arbeit, Stunden...
Allerdings immer Pünktlicher Gehaltseingang.
Sozialleistungen gibt es keine.
Monteure bekommen das festgesetzte minimum.
Hahahaha... alles was hier bis her geschrieben wurde ist noch harmlos... absolutes mega dumping...
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet (basierend auf 11 Bewertungen).
Führungskräfte Workshops sowie Schulungen und Weiterentwicklungen in der Produktion gehören zum Alltag
Wenn man sich einbringt bestehen Chancen der oben genannten Punkte
Hat man einmal eine Position, wird man diese nur noch mit der Kündigung wieder los. Ist man nicht zufrieden, hat man Pech gehabt, es wird keine Möglichkeit zu Veränderungen innerhalb der Firma geboten.
Wer Lust hat, sich weiterzuentwickeln, hat gute Möglichkeiten.
Es gibt viele Möglichkeiten, sich weiterzubilden.
