nicht empfehlenswert
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
der Hick-Hack intern, die schlechte Personalplanung der Geschäftsleitung (existiert die überhaupt?), antiquierte Prozesse die längst überholt sind (grade in einem Systemhaus sollte das mehr state of the art sein).
Verbesserungsvorschläge
Ich bin gespannt wie lange es dauert bis die nächste - wenig überraschend - gute Bewertung hier gegen schiesst. Die Firma sollte weniger versuchen hier gut dazustehen und dafür sorgen das die Leute einfach zufriedener sind und nicht so etwas posten.
Arbeitsatmosphäre
Jeder gegen Jeden.
Kommunikation
In Meetings (die in einem äußerst überschaubaren Rahmen sind) werden nichts sagende Prozentangaben genannt, da der Bezug fehlt.
Meist heisst es einfach nur "Hier mach mal".
Kollegenzusammenhalt
Lästereien, die man in einem solchen kleinen Unternehmen nicht erwarten würde, sind an der Tagesordnung.
Work-Life-Balance
Es gibt diese Vertrauensgleitzeit. Und durch die elektronische "Fußfessel" (Geschäftshandy, das sogar Azubis bekommen) wird man auch im Urlaub angerufen.
Vorgesetztenverhalten
immer auf die drauf
Interessante Aufgaben
Es gibt Kollegen, da weiß niemand was eigentlich deren Aufgabe ist.
Arbeitsbedingungen
Im Sommer brütet man im Büro.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt kostenlosen Fair-Trade-Kaffee - reicht das?
Gehalt/Sozialleistungen
Gezahlt wird am letztmöglichen Tag des Monats.
Image
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