Würth Elektronik 

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Bewertung

Würth ElektronikPersonalabteilungDezember 2021

Liebe Ehemalige, lieber Ehemaliger,

wir bedanken uns für Ihre Bewertung, leider ist diese nicht gut ausgefallen.

Hier haben sich wohl einige Emotionen aufgestaut und wir haben vermutlich kaum eine Chance, Ihre Meinung noch zu ändern. Gleichzeitig danke an Sie, dass Sie sich trotzdem die Zeit genommen haben, uns in den einzelnen Punkten zu bewerten. Sie schildern Erlebnisse in den Kategorien Vorgesetzten, Gehalt/Sozialleistungen, Image und die Arbeitsbedingungen negativ - wir haben unserer Meinung nach eine etablierte Feedbackkultur, um Probleme anzusprechen. Neben dem direkten Gespräch mit der Führungskraft gibt es aber auch andere Wege, wie zum Beispiel über den Betriebsrat, um konstruktive Kritik an Führungsverhalten weiterzugeben.

Das Thema Gehalt scheint in Ihrer Bewertung ein zentraler Punkt zu sein. Jedoch ist es schwierig, zu Ihrer Kritik an der Entlohnung allgemein Stellung zu beziehen, da es sich doch um einen individuellen Bestandteil des Arbeitsvertrages handelt. Uns ist es ein großes Anliegen, unsere Mitarbeiter wertschätzend zu behandeln und Leistung fair zu honorieren.

Wir haben in den letzten zwei Jahren außergewöhnliche Zeiten erlebt sowie die COVID-19 Pandemie, die jeden Arbeitgeber auch heute noch vor einige Herausforderungen stellt. Es ist schade, dass Sie dies bei der Beurteilung so nicht berücksichtigt haben.

Da es hierfür aber wohl bereits zu spät ist, möchten wir Ihnen anbieten, mit uns über Ihre Erfahrungen und Erlebnisse zu sprechen. Nadja Bieniek aus der Personalabteilung erreichen Sie unter nadja.bieniek@we-online.de

Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche und private Zukunft alles Gute.

Ihr Personalmanagement Schopfheim