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Würzburger 
Versicherungs-AG
Vorstellungsgespräche

6 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,2
Score-Details

6 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Keine Rückmeldung auf Bewerbung.

1,0
Bewerber/inHat sich 2023 als Sachbearbeiter Leistungsabrechnung beworben.

Verbesserungsvorschläge

Es erfolgte keinerlei Rückmeldung auf die Bewerbung. Natürlich kann man nicht erwarten, dass man aufgrund seiner Bewerbung auch zu einem Gespräch eingeladen wird, jedoch gebietet es der Anstand, dass sich ein Unternehmen zumindest zurückmeldet, auch wenn es sich um eine Absage handelt. Sich einfach gar nicht zu melden ist schon sehr respektlos gegenüber den Bewerbern. In so einem Unternehmen möchte man dann auch nicht tätig werden, da dies Rückschlüsse auf den Umgang mit den Mitarbeitern ermöglicht.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Dr. Michael DimmerAbteilungsleiter Marketing

Sehr geehrte Bewerberin, sehr geehrter Bewerber,

vielen Dank für Ihre Bewertung. Ich möchte mich dafür entschuldigen, dass Sie keine Nachricht von uns erhalten haben. Ich kann Ihren Ärger darüber durchaus verstehen. Eigentlich erhält bei uns jede Bewerberin bzw. jeder Bewerber eine Rückmeldung. Es tut uns sehr leid, dass uns Ihre Bewerbung durchgerutscht sein muss. Wir werden den Fall intern besprechen, um sicherzustellen, dass dies in Zukunft nicht mehr vorkommt.

Mit freundlichen Grüßen
Michael Dimmer

Unseriöses Auftreten. Nicht zu empfehlen . Schlechtes Gefühl von Anfang an.

1,0
Bewerber/inHat sich 2022 als Vertriebsmitarbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Seriöser werden. Nach drei Telefonaten nichts mehr gehört .


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Stelle selbst schlecht gemacht

3,0
Bewerber/inHat sich 2019 als Sachbearbeiter / Leistungsabrechnung beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Wenn jemand für eine zuvor angeblich von zwei Studenten als 450,- Euro-Job erledigt wurde, kann man die Stelle auch so ausschreiben. So kann sich der Arbeitnehmer die Arbeit eines Anschreibens und eines Vorstellungsgespräches ersparen. Leute einladen und dann über irgendwelche hahnebüchenen Interpretationen des Lebenslaufes des Bewerbers versuchen das Gehalt zu minimieren, macht einen sehr unseriösen Eindruck.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Gutes Bewerbungsverfahren

4,0
Bewerber/inHat sich 2022 als Rechnungswesen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Keinerlei Reaktion auf meine Bewerbung per Mail bekommen!

1,0
Bewerber/inHat sich 2019 bei diesem Unternehmen beworben.

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Nicht überzeugend

3,2
Bewerber/inHat sich 2017 als Sachbearbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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