Neue Vorständin - alte Leier?
Arbeitsatmosphäre
Mies
Kommunikation
Ok... wir hören was passieren soll
Kollegenzusammenhalt
Unter den alten Kollegen gut... mit jüngeren geht so
Work-Life-Balance
Nö.... schaffe schaffe und dann nichts wie weg...
Vorgesetztenverhalten
Neues Thema... je jünger desto schwieriger...
Interessante Aufgaben
Grundsätzlich ja, leider zu wenig Zeit
Umgang mit älteren Kollegen
Wenn man uns nicht brauchen würde...
Arbeitsbedingungen
Ältere Büros... aber wir haben uns eingerichtet...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
???
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt halt Tarif, Mehreinsatz wird nicht belohnt, viele sind lieber lange krank und bekommen das Gleiche...
Karriere/Weiterbildung
Ich nicht mehr... froh wenn ich bald raus bin... Weiterbildung ist ok... wird zwar auf Teufel komm raus digitalisiert, ist eben der Trend...
Gleichberechtigung
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, um eine Bewertung zu schreiben. Oftmals ist es schwer, wenn mehrere Generationen mit unterschiedlichen Ansichten aufeinander treffen. Vielleicht finden wir ja eine Lösung, um den Kollegenzusammenhalt zu stärken und somit eine bessere Arbeitsatmosphäre zu schaffen. Melden Sie sich hierzu gerne bei mir oder Ihrem zuständigen Personalberater.
Dass in der Weiterbildung immer mehr digitalisiert wird, ist sicherlich ein Trend. Jetzt in der Corona-Pandemie ist es jedoch äußerst hilfreich, dass wir früh auf Digitalisierung gesetzt haben. So ist sichergestellt, dass Weiterbildung auch in diesen schwierigen Zeiten stattfinden kann. Insbesondere sind wir aber froh darüber, dass Kurzarbeit – die in vielen anderen Branchen notwendig wird – bei uns vermieden werden kann.
Viele Grüße
Johanna Amon