Let's make work better.

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

XAAS 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

System Administrator & Consultant

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei XAAS GmbH & Co. KG in Hamburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre innerhalb der Firma ist top, auf Einschläge wird eingegangen und Lob wird großzügig an die Mitarbeiter verteilt.

Kommunikation

Die Kommunikation ist gut, wenn auch teilweise verbesserungsfähig - dies stammt auch daher, dass die Mitarbeiter sich teilweise Vollzeit in Projekten befinden und somit ein Informationsaustausch somit nicht immer gegeben ist.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist 1a, alle haben das Gefühl, dass sie sich verstanden fühlen und auch einem gemeinsamen Bier nach Feierabend ist niemand abgeneigt.

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten können frei gewählt werden und auch HomeOffice ist jederzeit möglich, dementsprechend ist es auch möglich, mal unter der Woche mittags private Termine wahrzunehmen.

Vorgesetztenverhalten

Das Verhalten der Vorgesetzten ist ausgezeichnet, es wird den Mitarbeitern zugehört und auf Einwände eingegangen.

Interessante Aufgaben

Es wird darauf geachtet, dass die Aufgaben der Mitarbeiter stets fordernd, aber interessant sind und interessante Projekte gesucht werden, in denen sie die Mitarbeiter weiter entwickeln können.

Gleichberechtigung

Durch eine flache Hierarchie sind die Chancen für alle gleichverteilt, auch eine Umschulung für Wiedereinstieger ist möglich und wird gerne unterstützt.

Arbeitsbedingungen

Ausstattung ist top, Homeoffice ist jederzeit möglich - alles, was sich der moderne Angestellte wünscht.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist überdurchschnittlich und mit freiwilligen Leistungen von Arbeitgeberseite wird bei entsprechender Leistung der Arbeitnehmer nicht gespart.

Image

Junges Unternehmen mit flacher Hierarchie und entspanntem Arbeitsklima - nur zu empfehlen.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen für Mitarbeiter werden bereitwillig bezahlt, so dass weiteren Zertifizierungen nichts im Wege steht.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden