Früher cool, heute "optimiert"
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zentrale Lage in Hamburgs Innenstadt.
Arbeitsatmosphäre
McKinsey-Emporkömmlinge optimieren auch noch den letzten Funken DIY und Startup-Charme aus dem Unternehmen. XING ist Konzern und das merkt man sehr stark in den Prozessen und den KPIs, nach denen gejagt wird.
Kommunikation
Gut gemeint trifft's. Jede Woche Company-Meeting und anonymes Voting-Tool. Aber die Tools nützen nichts, wenn die Leute nicht mitmachen. Katastrophale Meeting-Kultur, keine vernünftige Kommunikations- und Kollaborationsplattform. Gerne wird laut anstatt gezielt kommuniziert.
Kollegenzusammenhalt
Je nach Abteilung sicherlich unterschiedlich, aber auch darüber hinaus generell stark ausgeprägt.
Work-Life-Balance
Neben 60 Stunden plus ist wenig Platz für Quality time. W/L balance findet dann statt, wenn Deine FK der Meinung ist, dass diese wichtiger ist als sein Projekt. Ist nur nie der Fall.
Vorgesetztenverhalten
Hatte viele Vorgesetzte und die Qualität in Punkto "Führungskraft" hat leider von mal zu mal nachgelassen. Wenig Empathie, wenig Wertschätzung. Gilt sicherlich nicht für alle, ist jedoch meine Erfahrung.
Interessante Aufgaben
Muss man sich schon suchen, diese Freiheit hat man aber meist.
Gleichberechtigung
Gibt es Frauen in Führungspositionen bei XING?
Arbeitsbedingungen
Großraumbüro halt. Positiv jedoch (fast) freie Wahl bei Laptopauswahl, Ausstattung, Mobile devices. Gute Tische & Stühle.
Gehalt/Sozialleistungen
Es wird immer damit angegeben, dass es viele "Goodies" gäbe. Sind auch nicht wenige, aber die gleichen wie überall anders auch: Wasser, Kaffee, Tee for free, Obst, HVV-Ticket, Restaurant-Tickets, diverse Sportangebote. Gehälter mies bis top, je nach Datum der Einstellung.