13 Bewertungen von Mitarbeitern
13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
11 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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11 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Die offene Kommunikation.
Nichts.
Nichts. Finde alles gut
•Ist sehr gut, es gibt regelmäßig “Team-Events”
•Man hat immer das Gefühl das man geschätzt wird.
•sehr lockere und offene Atmosphäre
•Man hat flexible Arbeitszeiten
•Home-Office ist auch möglich.
• man wird nie unter Druck gesetzt
• alles wird offen und respektvoll kommuniziert/angesprochen
•Jeder arbeitet gerne miteinander
• kommt ziemlich auf die Abteilung/ den Bereich an
Das sie offen für neue Ideen sind und auch "außerhalb des Tellerrandes" hinausschauen sowie die Wünsche der Mitarbeiter wahrnehmen und versuchen umzusetzen.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut, kleine und große Erfolge werden gefeiert und wahrgenommen. Zudem werden jährliche Teamevents, Weihnachtsfeiern, Libori-Ausflüge etc. veranstaltet.
Flexible Arbeitszeiten (auch an Uni anpassbar) sowie die Möglichkeit von Remote Work sind gegeben. Einzelne Absprachen (bspw. zusätzlichen unbezahlten Urlaub etc.) können immer offen besprochen werden.
Es wird offen und konstruktiv miteinander gesprochen. Alles sind sehr offen für neue Ideen.
Es kommt denke ich auf den Bereich an, aber es gibt auch immer die Möglichkeit außerhalb seines eigentlichen Bereiches Erfahrungen zu sammeln und Ideen einzubringen.
Das Team, die Arbeitskultur und die Branche. Ein sehr besonderes Produkt und herzliche Kunden.
Die Ausstattung für das Homeoffice erweitern (Arbeitslaptops, Bildschirme zur Verfügung stellen)
Es herrscht eine positive Arbeitsatmosphäre. Vorgesetzte Loben und Erfolge werden gemeinsam gefeiert. Auch werden Geburtstage und andere Anlässe gemeinsam gefeiert. Ein Mal im Jahr findet ein Team Event statt und die Weihnachtsfeier ist auch jedes Jahr ein Highlight.
Wenn für eine Vertretung gesorgt ist, wird der Urlaub in der Regel genehmigt. In der Hochsaison ist das Arbeitspensum generell höher, wird dementsprechend aber auch vergütet. Durch Gleitzeit kann die Arbeitszeit flexibel eingeteilt werden. Die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten besteht auch.
Karriereplanung wird mit Vorgesetzten besprochen. Weiterbildungen und Coachings werden intern und extern geboten. Karriereleitern wirken zunächst „kürzer“ aufgrund der Größe des Unternehmens (ca. 25 Personen).
Gehalt wird pünktlich überwiesen und ist branchenüblich. Betriebliche Altersvorsorge wird geboten. Wahl zwischen Parkplatz, Deutschlandticket oder E-Bike besteht.
Sozialbewusstsein ist sehr hoch. Motivation des Unternehmens ist Menschen mit Behinderungen einen selbstbestimmten Urlaub zu ermöglichen.
Die Kollegen halten zusammen und arbeiten gerne miteinander. Es wird geduzt und flache Hierarchien fördern das Miteinander.
Lösungen werden offen im Team diskutiert und Entscheidungen nachvollziehbar getroffen.
Die Lage des Büros ist super (Paderborner Innenstadt). Das Parkhaus ist nicht weit und Bushaltestellen direkt vorm Eingang. Das Büro ist gut ausgestattet, teilweise mit höhenverstellbaren Tischen. Lärmpegel ist durch kleine Büroräume niedrig (2-4 Personen). Die Arbeit im Homeoffice auf einem Arbeitslaptop würde ich persönlich vorziehen, aktuell wird im Homeoffice auf einer Session auf dem privaten Laptop gearbeitet. Die technische Ausstattung im Büro ist gut, jeder Platz hat 2 Bildschirme, moderne Headsets und ein Telefon.
Im monatlichen Teammeeting informieren die Geschäftsführer über Ergebnisse, Erfolge und Gewinne. In wöchentlichen Meetings tauschen sich Teams aus verschiedenen Abteilungen über aktuelle Themen aus. Man kann auch immer kurzfristig nach Informationen oder Rat fragen.
Man kann sich in viele Bereiche einbringen und seinen Aufgabenbereich gemäß seiner Interessen gestalten. Es ist viel Platz für neue Ideen.
ein Arbeitsklima zum Wohlfühlen; es wird gut die Mitarbeiter und auch deren Wünsche eingegangen
Die Arbeitsatmosphäre zeichnet sich durch flache Hierarchien aus, was zu einem durchgängigen "Du" am Arbeitsplatz führt, was die Kommunikation erleichtert.
Allerdings war das Arbeitspensum oft zu hoch, teilweise bedingt durch eine anhaltende Unterbesetzung im Team. Die ständige Unterbesetzung führte zu einem zusätzlichen Druck, alle Aufgaben in knapper Zeit zu bewältigen, was die Arbeitsbelastung unnötig erhöhte.
Nach außen hin ist das Image ganz gut. Die Kunden sind weitestgehend zufrieden.
In der Unternehmenswerbung wird gerne mit Home Office und Gleitzeit geworben, um eine flexible Arbeitsumgebung zu betonen. Leider wird in der Realität nach Person und Position differenziert, und nicht alle Mitarbeitenden haben die gleichen Berechtigungen für Home Office oder Gleitzeit.
Es gibt weder Karriere- noch Weiterbildungsmöglichkeiten. Dies scheint aber auch nicht gewollt zu sein, da man die Meinung vertritt, dass der nächste Mitarbeitende schon darauf wartet eingestellt zu werden.
Erfordert viel Kraft und viele Diskussionen eine Gehaltserhöhung zu bekommen. Aber auch generell ist das Arbeitspensum dem Gehalt oft gegenüber unverhältnismäßig. Gerade die Bereitschaft führt immer wieder zu Diskussionen, da diese zu schlecht bezahlt wird und diese vertraglich nicht geregelt ist.
Innerhalb des Teams bilden sich Grüppchen, in denen keine offensichtlichen Probleme herrschen. Leider gibt es jedoch einige Mitarbeitende, die hinter dem Rücken lästern, insbesondere Teamleitende neigen dazu, bei Vorgesetzten zu petzen, wenn sie der Meinung sind, dass jemand nicht schnell genug arbeitet oder bspw. häufiger Nachfragen während der Einarbeitung hat.
Trotz dieser Unstimmigkeiten machen alle gerne eine gemeinsame Pause.
Das Vorgesetztenverhalten zeigt sich problematisch, insbesondere wenn man sich beispielsweise gegen nicht vertraglich festgehaltene Bereitschaftsdienste wehrt. In solchen Fällen werden Druck aufbauende Gespräche geführt, die sogar mit der Androhung eines Treffens vor dem Arbeitsgericht enden können.
Es sind auch bereits unangemessene und unprofessionelle Kommentare hinter dem Rücken vor anderen Mitarbeitenden gefallen.
Die Arbeitsumgebung variiert je nach Standort des Büros. In Büros, die näher an Toilette/Küche liegen, ist es tendenziell lauter, insbesondere aufgrund einer langanhaltenden Störung in der Belüftung der Toilette, die zu zusätzlichem Lärm führt.
Die Tischgrößen sind zufriedenstellend, jedoch bedauerlicherweise nicht elektrisch verstellbar.
Die Anfrage nach neuem Equipment ist möglich, jedoch dauert es leider oft sehr lange, bis die Umsetzung erfolgt.
Die Sommermonate sind im Büro aufgrund fehlender Klimaanlagen in einigen Räumen kaum zu ertragen.
Der Aufenthaltstisch befindet sich im Flur neben den Büros der Saleabteilung. Etwas ungünstig, da das Reden (zurecht) oft störend empfunden wurde.
Die Kommunikation innerhalb des Teams lässt generell zu wünschen übrig, und es scheint, dass sie oft nicht aktiv gefördert wird.
Die regelmäßig stattfindenden Teammeetings sind zwar vorhanden, jedoch ist es problematisch, dass nur hauptamtliche Mitarbeitende daran teilnehmen dürfen. Dies führt dazu, dass andere Teammitglieder sich die notwendigen Informationen selbst beschaffen müssen, was zu Informationslücken und Missverständnissen führt.
Positiv ist zu erwähnen, dass Geschlecht und Alter im Arbeitsumfeld keine Rolle zu spielen scheinen.
Jedoch überwiegen leider negative Aspekte, da Mitarbeitende häufig unabhängig von ihrem Arbeitseinsatz und der Arbeitsqualität bevorzugt oder besser bezahlt werden.
Der Arbeitsinhalt ist interessant und bietet die Möglichkeit, sehr nah am Kunden zu arbeiten. Durch diese Nähe zu den Kunden bekommt man vielfältige und facettenreiche Einblicke in deren Geschichten und Anliegen.
Werkstudent*innen erhalten Verantwortung, interessante Aufgaben, Arbeitsklima ist top
Nichts. Bin sehr zufrieden :)
lockeres und angenehmes Arbeitsklima, alle Kollegen und Kolleginnen sind wirklich nett, häufig finden Teamevents und gemeinsame Mittagspausen statt
flexible Arbeitszeiten angepasst an den eigenen Uni-Stundenplan, in Semesterferien sind mehr Stunden möglich
familiäres Arbeitsumfeld, guter Austausch auch abteilungsübergreifend, nettes Team, alle sind hilfsbereit
Kolleg*innen jeden Alters werden gut ins Team integriert
gut ausgestattetes Büro, zentrale Lage in der Libori Galerie, sehr gute ÖPNV Anbindung
wöchentliche Meetings führen zu gutem Austausch
Tolles Produkt, abwechslungsreiche und interessante Aufgaben- und Themenbereiche, auch als Werkstudent übernimmt man Verantwortung
Tolles Produkt
Es könnte mehr Raum für Weiterbildungsmöglichkeiten geschaffen werden.
lockere & herzliche Arbeitsatmosphäre, tolle Mitarbeiterevents
flexible Arbeitszeitmodelle und/oder Home-Office-Option, Gleitzeit
flache Hierarchien, durchgehendes Du
auf Augenhöhe, enger Austausch und konstruktives Feedback
Gut ausgestattete Büros, teilklimatisierte Räume, Begegnungsmöglichkeiten,
offene/schnelle Kommunikation
individuelle Ausgestaltung der eigenen Aufgaben möglich
Die Arbeitsatmosphäre war unangenehm.
Der Chef zeigte ein respektloses Verhalten gegenüber den Mitarbeitern, was zu einer demotivierenden Umgebung führte.
Mangelhafte interne Kommunikation erschwerte die Zusammenarbeit und führte zu Fehlinterpretationen.
Gute Sache, interessantes Thema und familiäres Team.
Zwischenzeitlich ziemlich unterbesetzt.
Es kommt auf die Abteilung an. Man hat nicht überall die gleichen Möglichkeiten für bspw. Homeoffice und Gleitzeit.
Es gibt zwar in gewissem Maße Verhandlungsspielraum, es ist aber nicht unbedingt leistungsgerecht.
Man kann sie jederzeit und zu allen Themen ansprechen.
Ich bin jeden Tag sehr gerne ins Büro gekommen, weil ich mich auf die Menschen dort und meine Arbeit gefreut habe. Alle sind motiviert, arbeiten zusammen und unterstützen sich gegenseitig. Außerdem ist es ein sehr toller Arbeitsinhalt, Gruppenreisen für Menschen mit Behinderung zu organisieren. Es gibt jeden Tag spannende Aufgaben, tolle Geschichten von den Reisen und ich konnte mit Begeisterung meine Tätigkeit ausüben.
Es ist immer möglich das Gespräch zu suchen mit Kolleg*innen und der Geschäftsführung und es wurde auch auf mich zugegangen. Lockere Kommunikation und allgemein ein toller Umgangston.
Der Urlaub wurde abgesprochen aber war für mich auch kurzfristig möglich. Auch in meinen Prüfungsphasen konnte ich mir die Arbeitszeit flexibel einteilen. Und so konnte ich problemlos neben dem Job studieren.
Tolles Team! Man kann auf alle offen zugehen, Probleme werden schnell behoben. Geburtstage werden gefeiert und alle sind sehr offen und herzlich.
Mit der Geschäftsführung hat viel Kommunikation stattgefunden. Ich habe tolles und konstruktives Feedback erhalten. Die Ziele wurden unter Absprache klar gesetzt.
Tolles Büro, mitten in der Innenstadt. Mein Arbeitsplatz war sehr gut ausgestattet mit zwei Bildschirmen, einem sehr bequeme Stuhl und einem höhenverstellbarem Schreibstich. Fast jeder Arbeitsplatz ist direkt an einem Fenster und hat somit viel Licht.
Wöchentliche Meetings haben stattgefunden, enger Austausch mit Kolleg*innen.
Im Marketing durfte ich sehr kreativ arbeiten, was natürlich auch viel Eigengestaltung der Aufgaben mit sich bringt.
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