Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Gute Arbeitsqualität erwarten.
ystral – die Denkfabrik der Verfahrenstechnik
ystral ist ein stark wachsendes, inhabergeführtes Unternehmen im Maschinen- und Anlagenbau mit über 270 Mitarbeitern. Wir projektieren, konstruieren und fertigen mit Herzblut und vollem Engagement durchdachte Misch-, Dispergier- und Pulverbenetzungsmaschinen sowie Prozessanlagen für unsere Kunden. Unsere Technologien werden weltweit in den Branchen Chemie, Pharma, Lebensmittel, Home und Personal Care eingesetzt.
ystral hat Tochtergesellschaften in China, Indien und Singapur sowie zahlreiche Vertretungen, so zeigen wir weltweit Präsenz und sind für zukünftige Anforderungen bestens aufgestellt.
Kakao in die Milch einrühren
Jeder kennt es: Sobald das Kakaopulver in der Milch landet, gibt es Klumpen, die sich selbst durch langes Umrühren nicht mehr auflösen. In der Tasse sorgt das höchstens für kleinen Ärger, in der Verfahrenstechnik stellt es ein ernsthaftes Problem dar. Die ystral bietet für solche Probleme individuelle Lösungen, egal ob es um die Produktion von Eiscreme, Deo oder Wandfarbe geht.
Unsere Kernkompetenz ist die Konzeptionierung und der Bau von individualisierten Misch-, Dispergier- und Pulverbenetzungsmaschinen und -anlagen für strömungsmechanische Verfahrenstechnik.
Als mittelständisches Unternehmen mit Hauptsitz im Süden Deutschlands und Tochtergesellschaften in China, Indien und Singapur sowie zahlreichen Vertretungen zeigen wir weltweit Präsenz und sind für zukünftige Anforderungen bestens aufgestellt. Wir sind ein kontinuierlich wachsendes Unternehmen, das viele Chancen zur persönlichen Weiterentwicklung im internationalen Umfeld bietet. Verbinden Sie Ihre fachliche und persönliche Entwicklung mit unserem Wachstum.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 66 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Internetnutzung
Essenszulage
Kantine
Rabatte
Betriebsarzt
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Firmenwagen
Mitarbeiter-Beteiligung
Gute Verkehrsanbindung
KinderbetreuungWir schenken unseren Kolleginnen und Kollegen von Anfang an Vertrauen und Freiraum in der Umsetzung ihrer Aufgaben und bieten ihnen die Chance, Verantwortung zu übernehmen – auf die fachkundige sowie wohlwollende Unterstützung und Zusammenarbeit untereinander können Sie bauen. Wir freuen uns über Sie als neue/n KollegenIn, die/der sich in unserer familiären Unternehmenskultur initiativ einbringt und die Aufgaben zu ihren/ seinen Aufgaben macht.
Kaufmännische Tätigkeiten:
wie z.B. Marketing, Finanzen, Controlling, Personal, Einkauf, Qualitätsmanagement und Vertrieb
Gewerbliche Tätigkeiten:
wie z.B. Industriemechanik, Maschinen und Anlagenbau, Industrieelektronik und Mechatronik
Technische Tätigkeiten:
wie z.B. Ingenieurswesen, Verfahrens- und Anwendungstechnik, Automatisierungstechnik, Elektrotechnik, Entwicklung, Konstruktion und Projektierung
Engagement, Herzblut und Leidenschaft
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei ystral gmbh maschinenbau + processtechnik.
Standorte Inland
ystral gmbh maschinenbau + processtechnik
Wettelbrunner Straße 7,
79282 Ballrechten-Dottingen
Deutschland
Gute Kommunikation, faire Löhne, flexible Arbeitszeiten in meiner Abteilung, unterstützende Personalabteilung. Führungskräfte sind offen und zugänglich.
Man wird hier sehr fair behandelt und man gibt als Arbeitnehmer dann auch gerne mit guter Arbeit was zurück
Sehr positiv hervorzuheben ist der anständige und menschliche Umgang miteinander.
Die Geschäftsleitung und Abteilungsleitung hat stets ein offenes Ohr.
Flache Hierarchie,
Lösungsorientiertes Vorgehen,
Bereitschaft in die Zukunft zu gehen und alte Zöpfe abzuschneiden.
Ich komme wirklich sehr gerne zur Arbeit und finde, dass die ystral im Großen und Ganzen ein super Arbeitgeber ist.
Die Anbindung an den ÖPNV ist unterirdisch schlecht. Man ist quasi auf ein Auto angewiesen, sofern man nicht in der unmittelbaren Nachbarschaft wohnt.
Es gibt zumindest sehr viel Potenzial in den Geschäftsprozessen.
Die Kantine hat diese Bezeichnung nicht verdient. Es ist ein Aufenthaltsraum mit Kaffeekonzentrat-Maschine und Microwelle.
Parkplätze sind Mangelware.
Historisch gewachsene unnötig komplizierte und ineffiziente Prozesse,
Sehr konservative Unternehmensstrategie,
Überzogenes Krisenmanagement blockiert schnell die Zukunftsausrichtung.
Versagen der Führungskräfte wird auf den Rücken der Mitarbeiter abgewälzt. Nach dem Motto, mir als Führungskraft kann eh nichts passieren, habe Narrenfreiheit.
Chronische Unehrlichkeit
Das die derzeitige Situstion so eskaliert. Ich habe Angst, dass es das Unternehmen in einem halben Jshr nicht mehr gibt. Es liegt leider alles in einer einzigen Hand das zu ändern.
Quertreiber und jene die nicht mitziehen wollen ausfindig machen -> Betriebsschädigend.
Leider sind viele Mitarbeiter unzufrieden. Da auch ich schon einige Jahre dabei bin, kann ich das unter Umständen sogar recht gut nachvollziehen.
Allerdings ist für viele offenbar das einige Ventil anonym hier schlechte Bewertungen zu positionieren, anstatt bei Info-Veranstaltungen die Möglichkeit für Wortmeldungen zu nutzen.
Das dass unter umständen dem Betrieb schadet (auch um zukünftig wieder motivierte und kompetente Mitarbeiter zu bekommen) und somit seinen Arbeitsplatz und das damit ...
Es ist so schade, dass ich diese Bewertung abgeben muss. Ich habe bisher sehr gerne für und mit ystral gearbeitet, aber das Unternehmen ist nun ungebremst auf Talfahrt. Schlechte Geschäftsergebnisse sind Fuch und Segen zugleich. Von Seiten der Führung herrscht jedoch zur Situation eine absolute Sprachlosigkeit und man hat keine Ideen oder Impulse wie man das Unternehmen saniert.
Einen Teil der Geschäftsleitung austauschen und vor allem endlich einen Betriebsrat einführen! Und zwar ganz Dringend! Das ist mehr als überfällig seit mindesten dem Jahr 2018 oder spätestens 2019! Bis zu dem Zeitpunkt war ich der Meinung, dass ystral keinen Betriebsrat braucht.
- Mehr Sozialleistungen und ein BGM Konzept
- Öfters Klartext reden damit der Buschfunk nicht noch mehr angeheizt wird (Infos kommen manchmal sehr spät und selbst dann noch unverständlich)
- Umweltbewusstsein massiv stärken, Konzept erarbeiten
Der am besten bewertete Faktor von ystral maschinenbau + processtechnik ist Interessante Aufgaben mit 4,1 Punkten (basierend auf 36 Bewertungen).
Ich bin mit meinen Aufgaben sehr zufrieden und sehe auch Potenzial, zukünftig weitere interessante Aufgaben zu übernehmen.
Über die Aufgabenvielfalt kann ich nicht klagen.
Die Arbeit ist vielseitig, abwechslungsreich und interessant.
Maschinenbau, Produktion, Montage wer sich dafür nicht begeistern kann ist in diesen Bereichen einfach falsch.
Abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit Projekten auf der ganzen Welt.
Insbesondere die Vielfalt an verschiedenen Kundenanforderungen macht den Anlagenbau so interessant. Bei dem Ausarbeiten von kundenspezifischen Lösungen kann man Täglich neue Dinge lernen und sein immer größer werdenden Wissensschatz anwenden.
Sehr spannende und vielseitige Aufgaben! Man hat wahnsinnig große Gestaltungsmöglichkeiten und Möglichkeiten eigene Ideen einzubringen. Das Unternehmen wächst und verändert sich in allen Bereichen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ystral maschinenbau + processtechnik ist Karriere/Weiterbildung mit 3,3 Punkten (basierend auf 30 Bewertungen).
die Weiterbildungsmöglichkeiten müssten sicherlich noch gefördert werden. Wenn ein Mitarbeiter sich weiterbilden möchte und immer wieder Absagen bekommt, ist das sicherlich demotivierend.
Die Nachwuchskräfte laufen davon
Das interne Schulungsangebot ist sehr gut, zu dem externen Schulungsangebot konnte ich mir bisher kein Bild machen.
Keine Unterstützung
Es wird so gut wie nichts in Weiterbildungen investiert.
Unterstützung bei Nebenberuflichen Weiterbildungen - Fehlanzeige!