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Z-Catering 
Mitte 
GmbH
als Arbeitgeber

Top
Company
2024

Wie ist es, hier zu arbeiten?

Top
Company
2024
4,5
kununu Score36 Bewertungen
89%89
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,8Image
    • 4,4Karriere/Weiterbildung
    • 4,9Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 4,9Kollegenzusammenhalt
    • 4,6Work-Life-Balance
    • 4,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,5Arbeitsbedingungen
    • 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Köchin / Koch7 Gehaltsangaben
Ø29.700 €
Küchenchef:in4 Gehaltsangaben
Ø40.700 €
Service-Mitarbeiter:in Gastronomie3 Gehaltsangaben
Ø24.300 €
Gehälter für 5 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Z-Catering Mitte
Branchendurchschnitt: Gastronomie

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Spaß und Freude haben und Kundenorientiert handeln.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Z-Catering Mitte
Branchendurchschnitt: Gastronomie
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 33 Mitarbeitern bestätigt.

  • KantineKantine
    88%88
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    79%79
  • FirmenwagenFirmenwagen
    55%55
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    55%55
  • EssenszulageEssenszulage
    55%55
  • DiensthandyDiensthandy
    55%55
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    52%52
  • CoachingCoaching
    48%48
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    48%48
  • HomeofficeHomeoffice
    42%42
  • ParkplatzParkplatz
    42%42
  • InternetnutzungInternetnutzung
    36%36
  • RabatteRabatte
    33%33
  • BarrierefreiBarrierefrei
    30%30
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    18%18
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    15%15
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    15%15
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    15%15
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Durch flexible Arbeitszeiten, ist eine life balance gut möglich.
Tolles Team.
Alle Altersgruppen vertreten und können gut und auf Augenhöhe zusammen arbeiten.
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Die offene Kommunikation. Die Türen der Vorgesetzten sowie der Geschäftsführung ist immer offen und man fühlt sich nicht auf sich gestellt!
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Familiäres Arbeitsumfeld, Team-Zusammenhalt, Weiterentwicklungsmöglichkeiten, offene Kommunikation
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Dass es nie Stillstand gibt!
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- Tolle Mitarbeiter
- Spannende Arbeiten
- Fortblidungschancen
- Aufstiegschancen
- Familiäres Arbeitsverhältnis
- kostenfreies Essen/Trinken
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Habe ich nichts
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Keine Sache die mir einfällt
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Schlechtes kann ich nichts sagen
Es gibt keine Sozialleistung und ein bisschen mehr Urlaub wäre schön
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leider keine / wenige Sozialleistungen
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Keine die mir einfallen
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Mehr miteinander kommunizieren.
Firmenfeiern, Sommerfeste etc. könnten auch mal in anderen Locations der gebucht und gefeiert werden und nicht immer in den eigenen Betriebsstätten.
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Häufiger mal treffen mit anderen Standorten.
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effizientere Unternehmensorganisation
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,9

Der am besten bewertete Faktor von Z-Catering Mitte ist Arbeitsatmosphäre mit 4,9 Punkten (basierend auf 21 Bewertungen).


In vielen Bereichen und Abteilungen merkt man eine positive Stimmung.
5
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Die Arbeitsatmosphäre ist durchweg sehr angenehm. Das Großraumbüro und die offene Kommunikation tragen gut dazu bei!
5
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familiär, kollegial, respektvoll
5
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Super Familiäre Atmosphäre
5
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Super Teams, tolles Büro und haufenweise Benefits
5
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

4,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Z-Catering Mitte ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,1 Punkten (basierend auf 17 Bewertungen).


Der Mindestlohn könnte angehoben werden
3
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Auf Grund des festgelegten Preises von 3,25 ist es schwierig laut des Bereichsleiters.
Aber zumindest kein Mindestlohn mehr.
3
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Kann immer mehr sein, aber eine Prämie wäre schön
3
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Ich bin nicht reich aber es ist ok
3
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Das könnte besser werden
2
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 16 Bewertungen).


Man hat hier eine sehr gute Möglichkeit aufzusteigen und sich weiterzubilden können. Die eigene Z-Akademie ist dafür die perfekte Anlaufstelle.
5
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Gute Aufstiegsmöglichkeiten und mit der eigenen Akademie immer wieder Weiterbildungsmöglichkeiten.
5
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Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen
5
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"wer will, der bekommt"
5
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Es gibt Weiterbildungsangebote von Extern und man kann sich stets intern weiterentwickeln
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Z-Catering Mitte wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gastronomie schneidet Z-Catering Mitte besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 89% der Mitarbeitenden Z-Catering Mitte als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 36 Bewertungen schätzen 80% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 23 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Z-Catering Mitte als eher modern.
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