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ZAG Personal & 
Perspektiven
Bewertungen

584 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,9Weiterempfehlung: 46%
Score-Details

584 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

247 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 293 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Coronavirus

Finde heraus, was Mitarbeiter von ZAG Personal & Perspektiven über den Umgang mit Corona sagen.

BEWERTUNGEN ANZEIGEN

Nicht zu empfehlendes Unternehmen.

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat bei ZAG in Weimar gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Umgang mit Leiharbeitern

Verbesserungsvorschläge

Vermittlung von Zeitarbeitern in ausbildungsnahen Branchen.

Arbeitsatmosphäre

Man wurde an Firmen vermittelt mit Aufgabenbereichen die nicht meiner Ausbildung entsprachen, während den Firmen erzählt wurde sie bekämen ausgebildetes Fachpersonal.

Karriere/Weiterbildung

Keine Möglichkeit für Weiterbildung.

Gehalt/Sozialleistungen

Bei 6,12€ Stundenlohn und falsch abgeführten steuern eher mau und das bei einem Stundensatz pro Leiharbeiter von 18€ pro Stunde.

Kommunikation

Vermittler waren nur zu erreichen
wenn sie etwas von mir wollten.


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Nie wieder ZAG Dresden oä

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Führungskraft / ManagementHat bei ZAG Dresden in Dresden gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Leider nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ohne Worte
Für mich hat sich das eh erledigt. Nie wieder

Verbesserungsvorschläge

Bringt doch eh nichts

Arbeitsatmosphäre

Heute einstellen, einige Tage später kündigen

Vorgesetztenverhalten

Heute der am Telefon, morgen wieder ein Anderer

Kommunikation

Die rechte Hand weiss nicht, was die Linke macht

Gehalt/Sozialleistungen

Lächerlich


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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Keine Wertschätzung

1,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei ZAG in Hannover gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Seine Mitarbeiter mal wertschätzen

Arbeitsatmosphäre

In der einzelnen Geschäftsstelle super, mit anderen schwierig

Work-Life-Balance

Was ist das ?

Gehalt/Sozialleistungen

Für das was man alles tut definitiv zu wenig

Vorgesetztenverhalten

Nur am meckern und deren Aufgaben auf einen abwälzen obwohl die wissen was man es nicht weiß und dann anschnauzen

Kommunikation

Keiner da der unterstützt wenn man fragen hat


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Es geht Bergauf!

3,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei ZAG Zeitarbeits-Gesellschaft GmbH Hannover in Hannover gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf die Meinung der Mitarbeiter in den Geschäftsstellen achten

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatumosphäre in den einzelnen Geschäftsstellen ist super! Besser kann ein Arbeitsumfeld nicht sein

Image

Das Image an sich ist deutlich schlechter geworden im Laufe der letzten Jahre aber es hat sich viel geändert und sollte daher ist nicht alles so wie in manchen Bewertungen beschrieben.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten sind eine Katastrophe und die Erreichbarkeit 24/7 lässt kein Platz für ein Privatleben

Karriere/Weiterbildung

Aufstiegschancen sind da, allerdings fehlt dafür die Entsprechende Schulung und Zeit zur Einarbeitung. Es finden Seminare statt, welche aber nicht immer passend sind bzw. scheinbar willkürlich entschieden wird, welches Seminar besucht werden muss.

Kollegenzusammenhalt

Alle Kollegen sind mehr als freundlich, hilfsbereit und stehen einem immer zur Seite

Vorgesetztenverhalten

Zur direkten Führungskraft super, darüber hinaus ist noch viel Raum für Verbesserungen.

Arbeitsbedingungen

Die Technik ist noch nicht auf dem neuesten Stand aber da wird aktiv dran gearbeitet. Es ist aber definitiv noch Luft nach oben

Kommunikation

Die Kommunikation und die Weitergabe von Informationen innerhalb des eigenen kleinen Teams und den direkten Vorgesetzten ist sehr sehr gut. Meetings und Feedbackgespräche passieren regelmäßig. Wenn die Kommunikation über den direkten Vorgesetzten hinaus geht wird es da schwieriger..

Gehalt/Sozialleistungen

Untere Grenze. Für manche Positionen angebracht, für die meisten allerdings nicht

Interessante Aufgaben

Jeder Tag ist anders und es wird nie langweilig


Gleichberechtigung

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Schlimmer geht nimmer!!!

1,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei ZAG in Hannover gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Wird permanent durch die Geschäftsleitung zerstört

Work-Life-Balance

Am besten 24/7 Bereitschaft ohne Bezahlung

Karriere/Weiterbildung

Sinnlose Schulungen

Kollegenzusammenhalt

Mal so Mal so .

Arbeitsbedingungen

Ir

Kommunikation

Gibt es nicht


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Sehr freundlich und direkt!!

4,7
Empfohlen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei ZAG - Personal & Perspektiven in Dortmund gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Alles in Ordnung. Auf jeden Fall!


Kollegenzusammenhalt

Kommunikation

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Woanders besser aufgehoben

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Administration / Verwaltung bei ZAG in Hannover gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

gar nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zuviel, spare mir die Zeit

Verbesserungsvorschläge

Weniger Aussehen mehr Leistung


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Endlich dort wo ich hinwollte/Wertschätzung ist top

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei ZAG Zeitarbeits-Gesellschaft GmbH Leipzig in Leipzig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die kommunikation und Ausbiödung bzw. Weiterbildung der Ma und potenziellen Führungskräfte

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Bezahlung

Verbesserungsvorschläge

Gehaltsgefüge anpassen. Berufserfahrung muss berücksichtigt werden. 2 Menschen einer mit Erfahrung und einer ohne verdienen das selbe gehalt! Ansoch gut aber auch nicht motovierend für den mit Erfahrung

Arbeitsatmosphäre

Tolles Team
Super vorgesetzten

Kollegenzusammenhalt

Nie ohne mein Team

Kommunikation

Regelmäßig im Austausch


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Der Mensch steht im Mittelpunkt

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei ZAG in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Mensch steht im Vordergrund bei Mitarbeitern und Kunden

Arbeitsatmosphäre

Hier arbeiten alle am gleichen Ziel und unterstützen sich gegenseitig.

Work-Life-Balance

Kein Druck, messbare Arbeit, Pausen laut Vertrag

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Viele Möglichkeiten und Einsetzbarkeit im ganzen Bundesgebiet möglich

Kollegenzusammenhalt

Bisher super.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte als Teamplayer und Coach auf Augenhöhe, immer für Hilfe zur Stelle

Arbeitsbedingungen

Alle Räume sauber und ansprechend

Kommunikation

Man spricht miteinander als Team, auch überregional.

Schlechtester Arbeitgeber (Personaldienstleister)

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei ZAG Zeitarbeits-Gesellschaft GmbH in Hannover gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

In den einzelnen Teams von NL zu NL unterschiedlich. Täglicher Druck von "oben" und jeder muss zittern, dass man selbst nicht in den Fokus einer bestimmten Person rückt.

Image

Muss leider ordentlich aufpoliert werden. Dafür muss sich erstmal der oben häufiger genannte Kollege aus dem Unternehmen zurückziehen.

Work-Life-Balance

Bereitschaftsdienst muss immer vorhanden sein, rund um die Uhr. Selbstverständlich unentgeltlich. Wird dies mal nicht eingehalten und es kommt ein Probeanruf zu einem späten Zeitpunkt, kann man sich auf ein Kritikgespräch am nächsten Tag einstellen.

Karriere/Weiterbildung

Muss ich gestehen sehr gut. Als Ja-Sager kann man es in einer kurzen Zeit sehr weit bringen.

Kollegenzusammenhalt

Kommt auf die Niederlassungen an. In manchen NL geht man über Leichen für gewisse "Posten". In manchen Teams wird zusammengehalten und gehofft, dass der alte Mann sich aus dem Unternehmen zurückzieht.

Umgang mit älteren Kollegen

Sind kaum noch welche vorhanden bis auf Mr. White. Daher sind junge Empfangsdamen am liebsten gesehen.

Vorgesetztenverhalten

Leider existieren keine direkten Vorgesetzten. Diese wechseln gefühlt alle 2 Monate. Vorher getroffene Absprachen haben natürlich kein Bestand mehr. Verhalten des bekannten MW ist denke ich bereits bekannt. Zur Erinnerung nur nochmal: Beleidigung schwangeren Frauen gegenüber (sie seien "behindert", terrorisieren von Mitarbeitern durch nächtliche Anrufe, pfeifen mit einer Trillerpfeife ins Telefon, Verfolgungsjagden in Chile, erteilen von mehrfachen Hausverboten etc.)

Kommunikation

Kaum bis gar nicht vorhanden. Es werden nur Befehle ausgesprochen. Beispiel: Auf einen Mittwoch Abend erhält man eine Mail, dass man am Donnerstag um 9:00 Uhr sich in Hannover einfinden sollte für ein 3-tätiges Seminar bis einschließlich Samstagabend. Sollte man dies verweigern und nicht erscheinen, erhielt man Hausverbot für die eigene Geschäftsstelle.

Gehalt/Sozialleistungen

Egal bei welchem anderen Personaldienstleister man anfragt, man steht besser da.

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