Hidden Champion im Bereich E-Commerce
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr modernes Arbeitsumfeld, Steuerung in weiten Teilen über OKRs, Agil, Internationale Mitarbeiter, Unternehmenssprache Englisch, im Prinzip freie Zeiteinteilung, Frisches Obst, Montags Company Frühstück, Donnerstagabends Pizza und Drinks - New Work, so wie es heute sein muss.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
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Verbesserungsvorschläge
Mehr Umweltbewusstsein, Pro-aktiver Fortbildungsangebote anbieten, Employer Branding dürfte stärker sein
Arbeitsatmosphäre
Gutes, freundliches Miteinander. Schwierige Aufgaben werden in Cross-Funktionalen Teams mit versch. Experten und Kompetenzen gelöst. Kein Silo-Denken. Sehr agil.
Kommunikation
Grundsätzlich ok und i.d.R. sehr transparent. Der kürzliche Zusammenschluss aus zwei Firmen macht es natürlich schwieriger. Die die übernommen haben und die die übernommen wurden haben vermutlich unterschiedliche "Kommunikationsbedürfnisse" und Sichtweisen auf die Frage wie viel sich nun verändern darf bzw. sollte (siehe auch vorangegangene Kommentare).
Kollegenzusammenhalt
Kann mich auf meine Kollegen verlassen. Stets freundlich, viel Lachen und guter Austausch im Team und mit anderen Teams.
Work-Life-Balance
Für mich manchmal eine Herausforderung.
Vorgesetztenverhalten
Direkt, ehrlich und "no Bullshit". Wann immer ich Redebedarf habe, wird sich Zeit genommen. Damit kann man arbeiten. :-)
Interessante Aufgaben
Aus E-Commerce-Sicht schon sehr professionell, aber da geht noch mehr. Bzgl. Lotterie-Lösungen sowieso weit voran im Vergleich zu den Monopolisten (Lotto Landesgesellschaften).
Gleichberechtigung
Upper Management hauptsächlich männlich. Aber würde sagen, dass Frauen gute Chancen bei uns haben in Führungspositionen zu kommen. Ist auch der Fall in IT, Produktmanagement und UX.
Umgang mit älteren Kollegen
Durchschnittsalter im Vergleich zu anderen Tech/E-Commerce Unternehmen vermutlich recht hoch. Insofern, gut.
Arbeitsbedingungen
Maschinen, Software und alles drum herum quasi Silicon Valley Standard, inkl. der besten Aussicht auf Hamburg aus dem 20. Stock am Gänsemarkt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da geht sicher noch mehr. Süßigkeiten in Mini-Einzelverpackungen, Einweg Kulis, unnötiges Plastik-Merchandise...definitiv verbesserungswürdig.
Gehalt/Sozialleistungen
Gut.
Image
Dürfte besser sein. Branche (Online-Lotterien) fliegt unter dem Radar. M.A. Hidden Champion mal mindestens in Hamburg wenn nicht sogar deutschlandweit.
Karriere/Weiterbildung
Genug Geld vorhanden und Mitarbeiter können frei wählen - fahren oft zu Konferenzen u.ä. Sollte von Unternehmensseite aber etwas strukturierter angegangen werden, um Mitarbeiter in ihren Stärken durch Fortbildungsangebote zu stärken.