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ZECH 
Hochbau 
AG
Bewertung

Bin Bauleiter und erlebe nur Bürokratie Alles wird bei uns abgeladen

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei ZECH Hochbau AG in Stuttgart gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Führungskräfte einstellen, die guten, die gegangen sind unbedingt wieder holen
Der Aderlass ist gewaltig!!!

Kollegenzusammenhalt

Einkauf bringt nichts auf die Reihe

Vorgesetztenverhalten

Kennt nicht mal meinen Namen
Spricht nicht Hochdeutsch

Gehalt/Sozialleistungen

Eher unter dem Markt


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Sehr geehrte/r Kollege/Kollegin,
Für Ihre offene und ehrliche Kritik möchten wir Ihnen von Herzen danken.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir uns als Unternehmen natürlich an alle geltenden rechtlichen Regelungen und Vorgaben halten müssen. Da gerade die Baubranche in den letzten Jahren und Jahrzehnten einer zunehmenden Zahl von Bestimmungen und Rechtsvorgaben unterworfen wurde, kann dies auf den Baustellen sicherlich als zunehmende Bürokratie aufgefasst werden, liegt aber aus unserer Sicht nur zum Teil in unserer eigenen Verantwortung.
Dort, wir wir selbst Einfluss auf die Abläufe und Prozesse haben, versuchen wir stets, uns weiterzuentwickeln und ein möglichst schlankes und modernes Prozessmanagement zu etablieren. Gerade im Bereich der Bauplanung und der operativen Bauabwicklung würden wir mittlerweile von uns behaupten, eines der modernsten Bauunternehmen Deutschlands zu sein.
Sollten Sie dennoch weitere konkrete Verbesserungsvorschläge haben, würden wir uns, wie bei allen anderen Mitarbeiter*innen auch, sehr über Ihren Input und Ihre Lösungsansätze freuen! Auch Sie laden wir daher dazu ein, sich vertrauensvoll an Ihre Personalabteilung, Ihre/n Vorgesetzten oder die Geschäftsleitung zu wenden, um die Verbesserungsansätze, aber auch alle anderen genannten Kritikpunkte offen zu besprechen. Gerne können Sie dies aber natürlich auch anonym, über den Betriebsrat oder eine Vertrauensperson tun.
Gemeinsam mit Ihnen wollen wir noch besser werden, um unserem hervorragenden Ruf in der Branche auch künftig weiterhin gerecht zu werden.

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