Toller Arbeitgeber, gute Atmosphäre, cooles Team, viel gelernt.
Arbeitsatmosphäre
- Super Atmosphäre im Team, freundschaftlicher lockerer Umgang, trotzdem hohe Produktivität. Junges Start-Up, dementsprechend hat jede*r viel zu tun. Gleichzeitig spürt man die Erfahrung der Gründer, da alles effizient und transparent organisiert ist (insbesondere das Onboarding neuer Mitarbeiter ist top!).
Kommunikation
- Offene Kommunikation von Unternehmenszielen (mittels OKRs), Vorstellung von Produkt Neuerungen und geplanten Projekten. Wöchentliche Updates über den aktuellen Fortschritt, aber auch darüber wo es langfristig hingehen soll. Im Product Management überwiegend internationale Mitarbeiter*innen, daher alles auf Englisch.
Kollegenzusammenhalt
- Toller Zusammenhalt unter allen Angestellten, jede*r wird schnell ins Team integriert, einfache und direkte Kommunikation. Viele spontane Unternehmungen und regelmäßige unternehmensweite Veranstaltungen - entsprechend freundschaftliche Stimmung und Umgang. Oft arbeitet man mit Mitarbeitern*innen aus total unterschiedlichen Bereichen zusammen, was die tägliche Arbeit abwechslungsreich und spannend macht.
Work-Life-Balance
- Es gibt immer viel zu tun, trotzdem wird eine ausgewogene Work-Life-Balance sichergestellt. Arbeitszeiten sind flexibel und die Möglichkeit für Home-Office besteht nach Rücksprache bei Terminen etc.
Besonders hervorzuheben sind die regelmäßigen Team-Events sowie die 2 x jährlich stattfindende zenloop Team-Week.
Vorgesetztenverhalten
- Jede*r wird in Entscheidungen mit einbezogen, realistische Zielsetzung, regelmäßiges Feedback (wöchentliche 1:1’s) und sehr gute Zusammenarbeit. Hohe Transparenz bei Entscheidungen der GF. Jeder hat ein offenes Ohr für Fragen & es wird sich für Praktikanten genauso viel Zeit genommen.
Interessante Aufgaben
- Man bekommt sehr interessante und vielfältige Aufgaben (bzw. hat die Freiheit auch eigene Themen/Projekte zu suchen!). Gerade der Product-Bereich ist super vielseitig und man bekommt die Möglichkeit von Anfang an Impact auf das Produkt und somit auf den Erfolg des Unternehmens zu haben. Gleichzeitig erhält man Einblicke in Tools, Projekte sowie Methoden und lernt sehr schnell viel Neues. Als Praktikant*in darf man überall mitwirken und nimmt bei eigenen Projekten die Rolle eines Produkt Managers ein.
Gleichberechtigung
- Frauen haben bei zenloop genauso gute Chancen mehr Verantwortung zu übernehmen wie Männer. Auch wenn im Product Management bei zenloop mehrheitlich Frauen tätig sind, wären mehr Frauen unter den Softwareentwicklern sicherlich super.
Umgang mit älteren Kollegen
- Aktuell eigentlich nur junge Mitarbeiter*innen.
Arbeitsbedingungen
- Schönes Office in zentraler Lage und State-of-the-art Technology für den Arbeitsplatz. Im Sommer kann es schon mal recht kuschelig im Office werden, was aber im neuen Großraumbüro besser werden dürfte. Im Tech ist Remote-Arbeit möglich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
- liegt kein besonderer Fokus drauf. Vielleicht in Zukunft mit Team-Events o.ä. verbinden und passende soziale Projekte unterstützen.
Image
- Super Image (insbesondere auch durch die erfahrenen Gründer) mit interessantem und zukunftsträchtigem Produkt - worauf man auch immer öfter angesprochen wird!:)