Wie ist es, hier zu arbeiten?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Sozialleistungen
- 3,6Image
- 3,3Karriere/Weiterbildung
- 3,7Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 3,5Vorgesetztenverhalten
- 3,6Interessante Aufgaben
- 3,6Arbeitsbedingungen
- 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen
AI-generierte Zusammenfassung
Zuletzt aktualisiert am 1.4.2024
Diese Zusammenfassung wurde mit künstlicher Intelligenz erstellt und basiert auf Texten von über seit April 2023. Alle Informationen dazu findest du hier.
Tchibo GmbH, ein Unternehmen mit vielfältigen Aufgabenbereichen, wird von Mitarbeiter:innen unterschiedlich bewertet. Die Arbeitsatmosphäre wird als gemischt empfunden, wobei der Zusammenhalt und Humor im Team hervorgehoben werden. Allerdings gibt es Kritik an veralteten Büroräumen und mangelnder Transparenz bei Umstrukturierungen. Das Vorgesetztenverhalten wird als demotivierend wahrgenommen und die hohe Arbeitsbelastung führt zu Stress und Überstunden.
Die Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten werden als begrenzt gesehen, wobei die Personalentwicklung oft selbst initiiert werden muss. Die Kommunikation wird als unzureichend und spät empfunden, mit einer Tendenz zur Zurückhaltung von Informationen.
Das Umwelt- und Sozialbewusstsein des Unternehmens wird kritisiert, obwohl positive Ansätze wie fair gehandelte Kaffeesorten vorhanden sind. In Bezug auf Gleichberechtigung gibt es Bemühungen, aber auch Kritik an der Dominanz älterer weißer Männer in Führungspositionen.
Das Image von Tchibo hat nachgelassen, wobei die Qualität der Produkte positiv bewertet wird. Die Bezahlung wird als unangemessen empfunden und es besteht der Wunsch nach Gehaltserhöhungen.
Gut finden Arbeitnehmende:
- Zusammenhalt und Humor im Team
- Vielfältige Aufgabenbereiche
- Qualität der Produkte
Als verbesserungswürdig geben sie an:
- Mangelnde Transparenz bei Umstrukturierungen
- Begrenzte Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Unangemessene Bezahlung