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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 294 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei PORR Group Österreich die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 676 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
294 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
leider zu viele Einzelkämpfer, teilweise fehlender Zusammenarbeit und -halt, besseres Denken "was ist das beste im Konzern, nicht nur in meiner unmittelbaren Umgebung", weg vom Abteilungsdenken - Blick über den Tellerrand auf das Ganze.
Korrekt, direkt, Sachbezogen, mit klaren vorgaben,
Spannend, interessant, Abwechslungsreich, viel eigen Verantwortung
Arbeiten in einen spannenden Umfeld