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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
nie wieder im Hotelgewerbe, speziell nicht für diese Geschäftsführung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
viel zu viel Stress
Work-Life-Balance
Geld konnte man da schon verdienen, zumindest Feiertagszuschläge hat man bekommen und Zeitausgleich, wenn es ruhiger wurde.
Gehalt/Sozialleistungen
gäbe es keine Feiertagszuschläge wäre der Lohn eine Katastrophe,.
Kollegenzusammenhalt
Ging so.
Vorgesetztenverhalten
Die Chefleute wollen an Personalkosten sparen, sie stellen zu wenig qualifizierte Leute ein und haben auch immer etwas zu wenig als zuviel Personal. Sie können schon nett sein, aber oft ist es eher unangenehm.
Kommunikation
Nein nicht wirklich.
Gleichberechtigung
Frauen kriegen weniger Lohn, das wird ganz offen zu gegeben und sich nicht dafür geschämt
Interessante Aufgaben
Das war einfach nur viel Arbeit die bewältigt werden musste.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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