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Cellpack 
AG
Vorstellungsgespräche

1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Unzufriedene Reaktionszeit, Keine Eingangsbestätigung,Bewerbung ging unter.

1,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2018 bei Cellpack AG in Villmergen als Leiterin Logistik beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Den Bewerber respektvoll behandeln.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Monika Zwahlen, Head of Human Resources
Monika ZwahlenHead of Human Resources

Vielen Dank für Ihr Feedback. Gerne gehen wir auf die von Ihnen genannten Punkte ein. Wir wollen uns laufend verbessern und den Kandidaten einen optimalen Bewerbungsprozess bieten, anscheinend ist in diesem Fall einiges schief gelaufen, worum wir uns umgehend kümmern werden. Für Ihre Unannehmlichkeiten möchten wir uns bei Ihnen entschuldigen. Gerne stehen wir Ihnen für einen persönlichen Austausch sehr gerne zur Verfügung und wünschen Ihnen sowohl für die berufliche wie auch private Zukunft alles Gute.

Monika Zwahlen
HR Business Partner

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