Basierend auf Daten aus 18 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei INFICON die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 41 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
18 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
regelmässige Informationsveranstaltungen, TV-Screens im Gebäude mit Informationen, …
Möglichkeit auf Ferienkauf, sehr flexible Arbeitszeiten, soziale Veranlagung, viel Verständnis für verschiedene Lebenssituationen und damit verbundene Hürden, Gleitzeiten sogar für Produktionsmitarbeitende, …
Sehr schlechtes Arbeitsklima,fast alle machen einen unmotivierten Eindruck. Von miteinander kann man hier nicht sprechen, eher jeder macht sein Ding.
Die Firma komuniziert gut, gibt viele Termine frühzeitig bekannt. In der Abteilung erfährt man es am ehesten über Drittpersonen.
Absolut schlecht.Hier sieht man gewisse kleine Gruppen die über gewisse Personen herziehen, natürlich nur hinter dem Rücken der betroffenen Person, den eine eigene Meinung haben sie ja nicht. Aber was Kollegenzusammenhalt betrifft, ist man weit entfernt!
Fast ideal.
Es gibt immer Leute, die das Klima etwas runterziehen, weil sie neiden und sich mehr darum kümmern was andere haben/dürfen, statt sich auf die eigene Vorteile zu fokussieren. Das ist leider menschlich.