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Oneconsult 
AG
Vorstellungsgespräche

Zürich und weitere

30 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,6
Score-Details

30 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Sehr strukturiert und einfach

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Oneconsult AG in Zürich als Customer Service Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Melanie, Head Human Resource Management
MelanieHead Human Resource Management

Geschätze:r Teamkolleg:in - vielen Dank für dein positiven Feedback zu unserem Bewerbungsprozess. Wir schätzen sehr, dass du dir die Zeit dafür genommen hast und freuen uns auch weiterhin von dir Feedback zu unseren Prozessen und Abläufen zu erhalten. Weiterhin viel Erfolg und alles Gute

Menschlich und freundlich und das in der IT-Security Branche!

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Oneconsult AG in Zürich als Cyber Response & Security Consultant beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Absolut nichts zu meckern.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Melanie, Head Human Resource Management
MelanieHead Human Resource Management

Guten Tag, danke für deine Rückmeldung. Es freut uns zu lesen, dass wir einen guten Eindruck im Zusammenhang mit dem Bewerbungsprozess bei dir hinterlassen konnten. Weiterhin alles Gute.

Angenehmes Bewerbungsprozess. Es wurde klargemacht was verlangt und angeboten wird.

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Oneconsult AG in Thalwil als System Engineer beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Mir wurden Fragen über meine Ziele, Hobbys und Wissen gestellt.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Melanie, Head Human Resource Management
MelanieHead Human Resource Management

Guten Tag lieber Bewerber oder Bewerberin, vielen Dank für das positive Feedback. Uns sind die Mitarbeitenden sehr wichtig, daher interessiert uns jeweils auch, was die Person gerne unternimmt und welche Interessen sie hat. Manchmal organisieren wir auch privat Aktivitäten. Schön bist du nun Teil des Teams, weiterhin viel Spass und Erfolg.

Allem in allem ein guter Bewerbungsprozess.

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Oneconsult AG in Thalwil als Penetration Tester beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich finde, dass das Assessment ein wenig komisch war. Die Fragen hatten zum Teil nichts mit dem Beruf zu tun.

Bewerbungsfragen

  • Mir wurden Fragen über meine Hobbys, Leidenschaften und "Verhalten" gestellt.
  • Hauptsächlich Fragen über mein Selbststudium und den OSCP. Sehr wenig Fragen über meine bisherige Ausbildung (Lehre), was ich aber nicht schlimm finde.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Melanie, Head Human Resource Management
MelanieHead Human Resource Management

Lieber OC Kollege oder OC Kollegin - vielen Dank für dein konstruktives Feedback, dass nehmen wir uns gerne zu Herzen und werden die Fragen vom AC nochmals überprüfen. Wünsche dir einen guten Start im Team.

Seriöser mehrstufiger Bewerbungsprozess

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Oneconsult AG in Thalwil als Penetration Tester beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Was sind meine persönlichen Intressen für den Stellenwechseln und das Intresse für den Bereich Cyber Security.
  • Bitte erzähle uns wie du zur aktuellen Stelle gelangt bist und wie dein Werdegang war bis dahin.
  • Bist du bereit neues zu lernen und dich darauf einzulassen ?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Melanie, Head Human Resource Management
MelanieHead Human Resource Management

Lieber Kandidat – und demzufolge bald Teamkollege.
Vielen Dank für dein offenes Feedback und das du dir Zeit dafür genommen hast, dass schätzen wir sehr. Es freut uns, dass du dich in unserem Bewerbungsprozess wohl gefühlt hast und wünschen dir schon jetzt einen guten Start im Team bei Oneconsult.

Effizientes und Angenehmes Bewerbungsverfahren, bei dem schnell klar wurde, was angeboten und verlangt wird

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Oneconsult AG in Thalwil als Penetration Tester beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Umgang mit Kunden, Situatives Verhalten, Teamfähigkeit, Interessen und Motivationen
  • Studiumsinhalt und ablauf, Professionelle Erfahrungen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sympathischer erster Schritt, danach leider sehr abschätzend und kein auch nur ansatzmässig qualifiziertes Feedback

3,1
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Oneconsult AG in Thalwil als Penetration Tester beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bitte involviert HR Spezialisten in den Prozess und gebt nach Absage, gerade bei durch euch gewünschte nächste Schritte und Todos für den Bewerber (Referenzen organisieren, Zertifizierung ablegen) ein qualifiziertes Feedback bei einer Absage.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Lieber Bewerter

Danke hast du dir die Zeit genommen, eine differenzierte Bewertung zu schreiben. Es freut uns, dass dir Punkte wie «angenehme Atmosphäre», «wertschätzende Behandlung» und «Vollständigkeit der Infos» sehr positiv aufgefallen sind. Diese Werte sind der Oneconsult sehr wichtig.

Wir bedauern, dass du das Feedback bei der Absage als nicht ausreichend qualifiziert empfunden hast. Es ist Oneconsult wichtig, Interessenten persönlich kennenlernen zu dürfen und im persönlichen Kontakt einen Überblick über das künftige Arbeitsumfeld zu geben. Genauso wichtig ist das anschliessende Feedback im Rekrutierungsprozess, welches transparent und fair sein soll.

Gerne nehmen wir deine Bewertung zum Anlass unsere Prozesse zu hinterfragen und bei Bedarf Anpassungen vorzunehmen. Falls du dein Anliegen mit uns persönlich besprechen möchtest kannst du gerne auf mich direkt zukommen. Meine Kontaktdaten sind dieselben wie im Bewerbungsprozess.

Ich wünsche dir beruflich und privat alles Gute und viel Erfolg bei der Suche deines Traumjobs.

Freundliche Grüsse

Tobias Castagna
Head of Red Teaming & Penetration Testing

Sehr schneller Bewerbungs-/ Anstellungsprozess

4,6
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Oneconsult AG in Thalwil als Pre-Sales Technical Consultant beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • stärken, schwächen, erfahrungen, ziel
  • gründe für wechsel,
  • aufgrund von deinen vielen jobwechsel im CV, hast du schon eine ahnung wie lang du bleiben wills? grundsätzlich sind wir interessiert dass du länger bleibst

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Ihr Unternehmen? Als Arbeitgeber kommentieren

Schnell und unkompliziert

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Oneconsult AG in Thalwil als Penetration Tester beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Während des Bewerbungsgesprächs wurden vor allem Fragen bezüglich technischer Erfahrung u. Ä. gestellt, kaum Fragen zur Persönlichkeit. Ich hatte damit gerechnet, dass ich nach meinen Stärken und Schwächen gefragt werde. Das ist ja doch etwas, was auch in die Entscheidung miteinfliessen sollte. Ich will ja auch, dass mein Arbeitgeber über mich Bescheid weiss und mich dementsprechend fördern kann/für gewisse Schwächen Verständnis hat.

Bewerbungsfragen

  • Gründe für Berufswahl
  • Arbeitserfahrung, Erfahrung mit CTFs

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Wertschätzender, herzlicher und 1a strukturierter Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Oneconsult AG in Thalwil als IT-Projektmanagerin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Genauen Treffpunkt für das Bewerbungsgespräch nennen (unten vor dem Gebäude, drinnen im Erdgeschoss, vor den Büros?)

Bewerbungsfragen

Wüsche in Bezug auf die Anstellung & Tätigkeit, Weiterbildung und thematische Vertiefungen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Wir setzen auf Transparenz

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