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Vorstellungsgespräche

48 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,2
Score-Details

48 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Trotz der Expertise und einem exzellenten Projekt, Absage und Entscheidung für jemanden "der lernen kann"

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 bei PostFinance in Bern als SAP Consultant beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich hatte das Projekt bei der PostFinance gemacht. Ich wurde bekannt dafür, dass ich langjährige technische Probleme gelöst habe, ich hatte die Manager beeindruckt.

Einen Tag kam eine Stelle bei der PostFinance. Genau dieselbe Technologie (es gibt nur ein paar Experte in der Schweiz damit), genau dasselbe Projekt, und ich wurde schon bekannt.

2 Gespräche, ich musste noch ein Gespräch mit HR haben.

Kommt das Wochenende. Der Manager hat vielleicht Pasta Bolognese am Sonntagabend gegessen oder ein Film der Saga Harry Potter angeschaut, ich weiss nicht.
Am Montag Vormittag wurde ich gesagt, der Manager hat sich für jemanden anderen entschieden, "der die Software lernen kann".

Das Schlimmste kommt erst noch.
Die Rekrutierung wurde von einer Agentur durchgeführt.
Der Manager kennte mich, wir hatten zusammen gearbeitet, ich hatte ihn meine Lösungen gelernt.
Er hatte nie den Mut, mich direkt zu kontaktieren, er ging über die Agentur.

Antwort

Das ist, was die Praktikanten bei der Finance machen, die Kununu Bewertungen mit einer Standardnachricht zu beantworten?

Was ich bei der Postfinance gelernt habe? Es lohnt sich nicht, für Sie hart zu arbeiten und Ihnen mit Lösungen zu helfen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Lois Gysin

Guten Tag

Vielen Dank dass du dir die Zeit genommen hast, PostFinance als Arbeitgeberin zu bewerten. Wir bedauern sehr, dass du diese schlechte Erfahrung gemacht hast. Ein wertschätzender Umgang und gute Kommunikation mit unseren Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen ist für uns sehr wichtig. Deinen Verbesserungsvorschlag nehmen wir gerne auf. Solltest du einen direkten Austausch mit uns wünschen, kannst du dich gerne über talents@postfinance.ch bei uns melden.

Besten Dank

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

0 Kommunikation Tolle Werbung

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Postfinance in Zofingen als Kundenbetreuer Customer Center Zofingen beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bitte haltet euch an eure Regel, dem Kandidat nach 2-3 Wochene bescheid zu sagen. Und nicht nach 2 Monate.

Nachdem ich eine Mail geschrieben habe, das ich noch kein bescheid erhalten habe, kam nach 10min eine Absage.

Nicht einmal ein Sorry oder sonst etwas.

Viel Spass die dort Arbeiten müssen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Lois Gysin

Guten Tag

Vielen Dank dass du dir die Zeit genommen hast, PostFinance als Arbeitgeberin zu bewerten. Wir bedauern sehr, dass du diese schlechte Erfahrung gemacht hast. Ein wertschätzender Umgang und gute Kommunikation mit unseren Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen ist für uns sehr wichtig. Deinen Verbesserungsvorschlag nehmen wir gerne auf. Solltest du einen direkten Austausch mit uns wünschen, kannst du dich gerne über talents@postfinance.ch bei uns melden.

Besten Dank

Möchtegernebank mit katastrophalem Recruitung-Prozess

1,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei PostFinance AG in Bern als Vertriebsexperte beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

HR Auswechseln


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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Arbeitgeber-Kommentar

Stefania Schneeberger, Werkstudentin Employer Branding & Recruiting
Stefania SchneebergerWerkstudentin Employer Branding & Recruiting

Guten Tag

Vielen Dank, dass du dir die Zeit für diese Rückmeldung genommen hast. Wir bedauern, dass du negative Erfahrungen in deinem Bewerbungsprozess bei uns gemacht hast. Ein wertschätzender und professioneller Umgang mit unseren Bewerber:innen ist uns sehr wichtig. Gerne nehmen wir deine Verbesserungsvorschläge über talents@postfinance.ch entgegen.

Beste Grüsse

Bewerbung als Customer Service Privatkunden

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Postfinance in Zofingen als Customer Service Privatkunden beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Beantwortung von E-Mails. Es ist sehr einfach!!! Horror nach einem E-Mail (Nachfrage des Grundes der Absage), und anschliessender telefonischer Rückfrage (Wartezeit in der Linie 5
Minuten, Durchschaltezeit zu der Abteilung weitere 10 Minuten!!! Dann hiess es Person ist nicht erreichbar solle eine E-Mail an andere Adresse schreiben) und nach noch einmal geschriebenem E-Mail bis heute noch keine Antwort erhalten (mehr als eine Woche her) - Horror!!!!!! Das wünscht sich wirklich niemand. Im Endeffekt bin ich froh diese Stelle nicht bekommen zu haben. Katastrophe!


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Arbeitgeber-Kommentar

Vanja MartinovicLernende Employer Branding

Guten Tag

Vielen Dank hast du dir Zeit für diese Rückmeldung genommen und deine Erfahrungen mit uns teilst. Wir bedauern, dass du negative Erfahrungen in deinem Bewerbungsprozess bei uns gemacht hast. Ein persönlicher und wertschätzender Umgang mit unseren Bewerbern liegt uns am Herzen. Es würde uns freuen, wenn du uns über talents@postfinance.ch mehr Informationen zur betroffenen Stelle geben würdest, damit wir den Prozess verbessern können.

Beste Grüsse

Sehr sympathische Gespräche

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei PostFinance in Bern als Business Analyst DWH beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Reaktion auf bestimmte Situationen, Eingliederung in das neue Umfeld, Persönliche Ziele
  • Schwierige Situationen im vorherigen Job

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Arbeitgeber-Kommentar

Vanja MartinovicLernende Employer Branding

Guten Tag

Wow! Vielen Dank für deine Bewertung. Wir freuen uns sehr über das positive Feedback und hoffen dich auch in Zukunft begeistern zu können.

Beste Grüsse

Tolle Bodenständige und erfrischende Art!

5,0
Bewerber/inHat sich 2021 bei Postfinance in Zofingen als Customer Agent beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Modernisierung der Arbeitszeiten (Einteilung für fixierte Tage)


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Arbeitgeber-Kommentar

Vanja MartinovicLernende Employer Branding

Guten Tag

Vielen Dank für deine positive Bewertung. Wir freuen uns sehr darüber und hoffen dich in Zukunft weiterhin begeistern zu können.

Beste Grüsse

en ésperons avoir un entretien pour pouvoir vous montrez mes qualité et defauts ainsi que mes motivation

4,3
Bewerber/inHat sich 2021 bei PostFinance in Freiburg als futur apprenti pour un apprentissage beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Bewerbungsfragen

pour voir avoir une place chez vous ce qui serai une bonne chose pour moi car j'aimerai bien aimé me developper au sein de votre entreprise


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Arbeitgeber-Kommentar

Vanja MartinovicLernende Employer Branding

Bonjour,

Merci pour ton message et ton feed-back positif. Nous ne pouvons malheureusement pas prendre en compte ta demande concernant la place d’apprentissage. En cas de questions, merci de t’adresser directement à postjob@post.ch.

Avec nos meilleures salutations

Nie mehr eine Bewerbung bei dieser Firma

1,1
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 bei PostFinance in Zürich als Sachbearbeiterin Privatekundin beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Respekt im Voraus


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Arbeitgeber-Kommentar

Gisèle Beuchat

Guten Tag

Vielen Dank, dass du eine Bewertung abgegeben hast. Ein respektvoller und wertschätzender Umgang mit unseren Bewerbern liegt uns am Herzen. Somit bedauern wir es sehr, dass du im Zusammenhang mit unserem Bewerbungsprozess negative Erfahrungen gemacht hast. Falls du einen direkten Austausch mit uns wünschst oder uns genauere Informationen bezüglich der genannten Stelle zukommen lassen möchtest, kannst du gerne hr.marketing@postfinance.ch kontaktieren.

Beste Grüsse

Ich finde Post eine sehr spannende Firma. Ich würde mich sehr freun wenn ich bei schnuppern könnte.

4,0
Bewerber/inHat sich 2020 bei PostFinance in Zürich beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Mich lassen zu beweiße was ich kann.


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Eine Absage ist ok aber es kommt halt auf den Inhalt darauf an. So ein doofes bla bla bla habe ich selten gelesen...

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei PostFinance AG in Bern als Produktmanager eBill/eInvoicing (w/m) beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

... nicht mal den Mut gehabt mit Namen zu unterschreiben? Sackschwach! Der Markt wirds regulieren, Dilettanten!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

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Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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