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Randstad 
(Schweiz) 
AG
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 45 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Randstad (Schweiz) die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 131 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Randstad (Schweiz)
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Randstad (Schweiz)
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

45 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter fördern

    FührungModern

    38%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    38%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    38%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    36%

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    33%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
Arbeitsatmosphäre

Schrecklich, es wurde die getätigten anrufe rückverfolgt und gefragt warum man mit einem Kandidaten 30min telefoniert hat. mehr als 5min sind nicht drin

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3,0
Kommunikation

Tägliche meeting mit einem gutem Austausch

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1,0
Kollegenzusammenhalt

Nicht vorhanden, was durch das Verhalten der Vorgesetzten provoziert wird

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1,0
Work-Life-Balance

nicht existent

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1,0
Vorgesetztenverhalten

Miserabel, Arneitszeugnisse wurden verweigert, bei der Nachfrage nach dem Zeugnis wurde gesagt. Zieh deine Anfrage übers System zurück oder wir müssen uns voneinander trennen.

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4,0
Interessante Aufgaben

Da man generell unterbesetzt ist, kann man allerdiengs dadurch viele andere spannende Aufgaben übernehemen und sich austoben.

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