5 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,6Weiterempfehlung: 40%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Unfairer Arbeitgeber ohne jegliches Verständnis, dafür mit Ausreden.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Nehmt eure Mitarbeiter ernst, Nehmt eure Vorbildsfunktion wahr und behandelt die Mitarbeiter gut. Keine Entscheidungen über andere Branchen treffen, wenn man ein Bauer und Bähndler ist. Ehrlicher werden!!
Arbeitsatmosphäre
Das Team wurde von den Vorgsetzten im Stich gelassen.
Image
Die Mitarbeiter reden nicht gut über die Firma. Massenkündigungen.
Work-Life-Balance
50-80 Überstunden jeden Monat, kein Zeichen von Dankbarkeit.
Karriere/Weiterbildung
Kein Privatleben, keine Förderung, keine Möglichkeit auf eine Weiterbildung.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt, sowie effektive Verantwortung wurde nicht an der Position angepasst. Wenn man in einer Führungsposition ist, jedoch weder Lohn oder Vertrag angepasst, bzw. anerkannt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Abfall wurde getrennt.
Kollegenzusammenhalt
Das Team hielt zusammen weil alle unter den selben Umständen gelitten haben.
Umgang mit älteren Kollegen
Gut.
Vorgesetztenverhalten
Sehr unvorbildlich. Offensichtlich kein Wissen im Bereich Management, kein Verständnis. Entscheidungen wurden gefällt, obwohl keine Fachkompetenz im Bereich vorhanden war.
Arbeitsbedingungen
Ich würde nie mehr für diese Firma arbeiten gehen. Leider war ein Arbeitsverhältnis mit der Firma ein sehr schlechter Entscheid.
Kommunikation
Keine Kommunikation, Ausreden
Gleichberechtigung
Die verschiedenen Abteilungen wurden komplett anders behandelt. Das Büro hat das schönste Leben, wobei andere Abteilungen schlecht behandelt werden.
Interessante Aufgaben
Verantwortung.
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Veraltete Unternehmenskultur
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Verbesserungsfähig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Interessanter Abwechslungsreicher Arbeitsplatz
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Stoosbahnen durchschnittlich mit 2,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,3 Punkte). 0% der Bewertenden würden Stoosbahnen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Stoosbahnen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.