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thyssenkrupp 
Presta 
AG
Bewertung

Interessantes Unternehmen inmitten einer unglaublichen Landschaft

4,1
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei thyssenkrupp Presta AG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ihre Mitarbeiter, die Hilfsbereitschaft und Freundlichkeit der Kollegen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

HR. Versprechen und vereinbarte Bedingungen werden nicht eingehalten, wenn gefragt es werden Ausreden (Lügen) vorgebracht.

Arbeitsatmosphäre

Abhängig von der Abteilung, aber im Allgemeinen gut.

Kommunikation

Könnte in vielerlei Hinsicht verbessert werden. Das Unternehmen hat in den letzten Jahren ein Wachstum erlebt und einige Prozesse und Kommunikations Wege sind noch immer nicht an diese neue Realität angepasst. Es wird an der Lösung dieses Problems gearbeitet,

Kollegenzusammenhalt

Ich war sehr zufrieden mit meinen Kollegen. Sie waren immer bereit, den Neuankömmlingen zu helfen und sie zu unterstützen.

Work-Life-Balance

Nicht das Beste, aber auch nicht schlecht. In Liechtenstein gibt es viele öffentliche Ferien, die man mit ein paar eigenen Tagen zu einem Mini-Urlaub machen kann.

Vorgesetztenverhalten

Ausgezeichnet. Mein Vorgesetzter hatte meine Entwicklung in der Rolle unterstützt und war geduldig, aufmerksam und loyal.

Interessante Aufgaben

Es handelt sich hier wirklich um eine persönliche Einschätzung. Es hängt von jeder Person ab. Das Unternehmen unterstützt den Wechsel von einer Abteilung in eine andere.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mulltrennung könnte besser sein...

Gehalt/Sozialleistungen

Im unteren Bereich der Gehälter in der Region. Wirklich cool, wenn man aus Deutschland oder Österreich kommt, aber sonst nicht. Recherchieren Sie, bevor Sie einreisen!


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Image

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Human Resources

Liebe Kollegin, Lieber Kollege

Wir schätzen sehr deine kununu Bewertung!

Deine positive Rückmeldung zum Kollegenzusammenhalt und dem Vorgesetztenverhalten bestärken uns darin, weiterhin an unseren Werten festzuhalten und gleichzeitig aktiv an der Verbesserung unserer Arbeitsumgebung zu arbeiten.

Dennoch interessiert es mich sehr, was konkret dazu geführt hat, dass du den HR-Bereich als negativ bewertet hast. Ich würde mich freuen, wenn du mehr darüber teilen könntest und bin offen für ein Gespräch, um deine Erfahrungen besser zu verstehen.

Freundliche Grüsse

Stefan Jäger

Head of HR, Eschen/Oberegg

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