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ABB 
Deutschland
Vorstellungsgespräche

58 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,2
Score-Details

58 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Trotz Absage ein vorbildlicher Prozess

3,2
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei ABB in Ladenburg als Ingenieur beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Alles in allem ein gut strukturierter Prozess. Erstellen der Bewerbung über Karriere-Portal sehr schnell möglich (Dauer: ca. 30min). Es wird nur ein CV und Zeugnisse benötigt, Anschreiben ist nicht erforderlich. Dauer der Bearbeitung knapp 3 Wochen, das ist für ein Unternehmen dieser Größe durchaus in Ordnung meiner Meinung nach.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Keinerlei Rückmeldung

2,3
Bewerber/inHat sich 2022 bei ABB AG in Mannheim als Information Systems Technology Specialist beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich wurde mehrmals Sachen gefragt, die ich schon erzählt hatte, das empfand ich als sehr unhöflich/unaufmerksam. Man sollte den gesamten Bewerbungsprozess ernster nehmen, nach 6 Wochen keinerlei Rückmeldung zu erhalten ist ein schlechter Witz.

Bewerbungsfragen

  • Eigene Ziele, Verhalten in Stresssituationen, Konfliktlösung
  • Gründe für Wechsel, vorherige Tätigkeiten

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Keine Kommunikation von ABB

1,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei ABB Deutschland als Servicetechniker Energieanlagenelektronik beworben.

Verbesserungsvorschläge

Meine Bewerbung auf die o.g. Stelle wurde vor 2 Monaten auf dem online Karriereportal von ABB hochgeladen und auch bestätigt. 
Seitdem gibt es keine Kommunikation oder Informationen von ABB.
Meine telefonische Anfrage nach 4 Wochen wurde ziemlich unfreundlich abgewimmelt. 
Die Stelle und viele andere Servicetechnikerstellen sind noch ausgeschrieben, warum ABB auf Bewerber nicht reagiert, bleibt ein Rätsel. 
Mit 15 Jahren Berufserfahrung, davon 9 Jahre als Servicetechniker europaweit, wäre die Stelle wahrscheinlich gut besetzt worden. 

Eine gute Personalabteilung kann sich die Verbesserungsvorschläge möglicherweise selbst aus dem Text erarbeiten.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Schlechtes Bewerbermanagement: keine Rückmeldung nach Video-Interview

1,1
Bewerber/inHat sich 2022 bei ABB AG in Ratingen als Ingenieur beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Nach meiner Online-Bewerbung kam die Reaktion der Firma schnell und ich wurde zu einem Video-Interview eingeladen (Daumen hoch). Ich finde solche Interviews etwas komisch da man ohne Gesprächspartner sich selbst filmen muss. Dennoch habe ich mich vorbereitet und die Fragen im Interview beantwortet. Und seitdem funkstille... Am Endeffekt habe ich ein Sonntagvormittag für die Firma vergeudet, die zu faul ist, eine Absage zu schicken.

Vorschlag: Ein halbstündiges Online-Interview mit einem Recruiter wäre für Bewerber angenehmer und zeiteffektiver.

Bewerbungsfragen

  • Was motiviert dich?
  • Warum möchtest du für ABB arbeiten?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr unprofessionelle Bewerbungsgespräch

1,6
Bewerber/inHat sich 2022 bei ABB in Heidelberg beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Personalberater einsetzen die das Gespräch führen und keine Bauern die sich damit nicht auskennen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Absage binnen 2 Sekunden nach der Bewerbung

3,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei ABB AG in Mannheim beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

unbedingt daran festhalten Mitarbeiter von einem Programm auswählen zu lassen


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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The process was streamlined and well planned.

5,0
Bewerber/inHat sich 2021 bei ABB AG in München als Global Sales Support Specialist beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

None.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Unpersönlich

1,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 bei ABB AG in Ratingen als Sales Engineer beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Wenigstens ein personalisiertes Schreiben der Absage


Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Nach automatisierter Eingangsbestätigung nie wieder was gehört

1,0
Bewerber/inHat sich 2020 bei ABB in Ladenburg als Global Web Engagement Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Sie sollten zumindest nach dem Abschluss des Bewerbungsverfahren den Bewerber in irgend einer Art informieren. Sich nicht mehr zu melden geht gar nicht


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Angenehmer Bewerbungsprozess mit spannenden Einblicken in den Arbeitsalltag

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei ABB Group / Busch-Jaeger Elektro GmbH in Lüdenscheid als employee beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Hobbies
  • Lebenslauf, Studium (Themen von Bachelor- und Masterarbeit), Aufgaben in bisherigen Rollen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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