New Work - Richtig umgesetzt!
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist sehr entspannt, fast schon familiär. Hierarchien gibt es nicht und man kann sich auf Augenhöhen mit allen Menschen unterhalten
Kommunikation
Transparenz und Kritikfähigkeit werden beachtet und ständig verbessert. In einer Reihe von (freiwillig zu besuchenden) Meetings werden Neuigkeiten und aktuelle Geschehnisse, Zahlen, etc. vorgestellt
Kollegenzusammenhalt
Ich habe selten so einen Zusammenhalt bei Kollegen gesehen. Die meisten Menschen engagieren sich und betrachten Kollegen nicht nur als 9-5 Bürde
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten und eine freizügige Home-Office Regelung (niemand muss ins Büro) ermöglichen eine eigenständige Planung der Arbeitszeiten
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte geben wenig Feedback bzw. setzen keine Ziele, da sie in der Regel nicht mit im Projekt arbeiten. Dennoch engagieren sie sich stark für die Mitarbeiter, fragen regelmäßig nach Wünschen, Gemütszustand, etc. und bemühen sich eine angenehme Atmosphäre für alle zu schaffen
Interessante Aufgaben
Als Beratungsunternehmen gibt es eine Reihe an vielfältigen Aufgaben bei verschiedenen Kunden. Auch ein Wechsel des Fachgebiets innerhalb der Firma oder ein Wechsel des Projekts sind problemlos möglich
Gleichberechtigung
Ich habe keine besonderen Maßnahmen zu Gleichberechtigung erlebt, allerdings auch nichts, was das Gegenteil implizieren würde
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen sind genauso Teil des Teams wie alle anderen und werden regelmäßig als "erfahrene Helfer" von jüngeren Kollegen zugezogen
Arbeitsbedingungen
Lärmpegel ist ein Thema, allerdings wird das gesamte Gebäude durch eine Inneneinrichtungsfirma neu gestaltet. Dabei können Mitarbeiter aktiv Vorschläge einbringen und den Prozess mitgestalten. Ansonsten bietet das Büro sowohl Arbeitsplätze als auch Bereiche zum gemeinsamen Essen und Unterhalten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ein Nachhaltigkeitskonzept wird gerade erarbeitet
Image
Die Mitarbeiter sind zufrieden und wenige Kollegen verlassen die Firma. Selbst wenn sie dies tun trifft man sie beim jährlichen Sommerfest. Die Firma arbeitet kontinuierlich an ihrer Selbstdarstellung auf LinkedIn, etc.