Entspannter Arbeitsplatz mit vereinzelten größeren und kleineren Mängeln
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Produkte, die wir herstellen.
Die entspannte Arbeitsatmosphäre.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man hat das Gefühl, dass die Kunden wichtiger sind als die Mitarbeiter.
Die unterdurchschnittliche Bezahlung.
Die teilweise unkoordinierte Kommunikation.
Verbesserungsvorschläge
Anhebung des Gehalts auf das Durchschnittsniveau.
Besondere Leistungen könnten angemessen gewertschätzt werden.
Die verschiedenen Abteilungen näher zusammenbringen. (Funktioniert hoffentlich am neuen Standort besser).
Home Office 5 Tage die Woche ermöglichen. (Wird sich aber aufgrund der festgefahrenen Unternehmenskultur nicht so schnell ändern)
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine sehr entspannte Atmosphäre bei der Arbeit. Man fühlt sich bei der Arbeit nicht beobachtet und hat während der Arbeitszeit relativ viel Freiraum, solange die Arbeit in einem angemessenen Zeitrahmen erledigt wird. Dem Mitarbeiter wird also ein gewisses Maß an Eigenverantwortung übertragen.
Es gibt aber auch keine wirkliche Wertschätzung für besondere Leistungen, das demotiviert etwas.
Kommunikation
Die Kommunikation zwischen den einzelnen Abteilungen könnte besser sein, manche Probleme werden von Abteilung zu Abteilung weitergereicht, weil nicht klar ist, wer sich darum kümmern muss.
Die Entscheidungswege sind zu lang, teilweise müssen die Abteilungen untereinander eigene Lösungen finden, da der offizielle Weg viel zu lange dauert.
Manche Sonderlösungen bleiben auch nach einem halben Jahr immer noch Sonderlösungen und müssen jedes Mal neu diskutiert werden.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilungen sehr gut, da man "im gleichen Boot sitzt", abteilungsübergreifend wird teilweise sehr egoistisch gehandelt.
Work-Life-Balance
Durch die Gleitzeitregelung kann man seine Arbeitszeiten recht flexibel wählen, da man meistens alleine arbeitet, muss man sich auch nicht groß mit den Kollegen absprechen. Wenn man morgens die Kinder wegbringen muss, kann auch darauf Rücksicht genommen werden. Urlaub kann man auch recht spontan nehmen.
Homeoffice geht leider nur 2 Tage die Woche, das ist leider nicht mehr zeitgemäß.
Vorgesetztenverhalten
Die Teamleiter machen überwiegend einen guten Job. Die vom Vorstand bekommt man kaum zu Gesicht, aber sie wirken recht bodenständig.
Interessante Aufgaben
Wer sich für CNC-Maschinen interessiert, findet hier sicher eine spannende Tätigkeit. Aufgrund des begrenzten Maschinenparks kann die Arbeit in der Produktion jedoch etwas eintönig werden.
Gleichberechtigung
Mir ist nichts Negatives aufgefallen.
Umgang mit älteren Kollegen
Sie werden sehr geschätzt, da sie sehr viel Wissen erworben haben und man teilweise keinen Backup-Plan hat.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsplätze könnten etwas moderner sein, aber das wird sich hoffentlich mit dem Neubau ändern.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Mülltrennung könnte konsequenter sein, aber Mehrwegverpackungen werden langsam eingeführt.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist unterdurchschnittlich und sehr individuell verhandelbar, weshalb man auch nicht über das Gehalt sprechen darf.
Einige sehr fähige Mitarbeiter wären sicherlich geblieben, wäre man bei diesem Thema besser aufgestellt.
Image
Das Image nach außen ist recht gut, intern werden einige der hier genannten Punkte immer wieder belächelt, vor allem das Gehalt.
Karriere/Weiterbildung
Habe ich ich nicht viel von mitbekommen.