Guter Über- und Einblick ins Unternehmen innerhalb von 2,5 Jahren
Gut am Arbeitgeber finde ich
Betriebliches Fitnessstudio.
Kostenlose Parkmöglichkeiten.
Die Hauptverwaltung ist klimatisiert.
Kantine mit täglich frisch zubereiteten Mahlzeiten.
Offen gestaltete Kaffeelounge.
Betriebliche Altersvorsorge.
Geringe Fluktuation der Mitarbeiter.
Guter Einblick in viele Abteilungen im Unternehmen.
Ausbildung wird von Anfang an auf 2,5 Jahre verkürzt.
Zusammenarbeit von Azubis/Studenten wird gefördert.
Der Betrieb hat ein Ideenmanagement, wo Vorschläge eingereicht werden können.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Späte Kommunikation wegen der Übernahme nach der Ausbildung.
Feste Pausenregelung für Auszubildende.
Verbesserungsvorschläge
Höhere Beteiligung von Azubis/Studenten in Projekten neben dem täglichen Geschäft.
Frühere Kommunikation bezüglich einer Übernahme.
Gleiche Pausenregelung wie bei normal angestellten Mitarbeitern.
Die Ausbilder
Die Ausbilder sind alles in allem in Ordnung.
Ausbilder fragen gelegentlich nach Feedback.
Sorgen und Anliegen können immer kommuniziert werden.
Teilweise etwas chaotisch und Entscheidungen nicht immer nachvollziehbar.
Aufgaben/Tätigkeiten
Nicht in allen Abteilungen gibt es immer ausreichend Aufgaben zu erledigen.
Ein Auslandsaufenthalt ist möglich.
Jeder Azubiplatz ist mit PC und Büromaterial ausgestattet.
Teilweise gibt es kein Telefon für Azubis.
Variation
Durch einen Belegungsplan werden viele Bereiche des Unternehmens gezeigt, sodass man einen sehr guten Über- und Einblick in das Unternehmen bekommt.
Die Azubis/Studenten führen gemeinsam einen kleinen Werksverkauf, bei dem die eigenen Produkte an Privatkunden und Mitarbeiter verkauft werden.
Respekt
Bisher waren die Kollegen freundlich und hilfsbereit.
Bei Fragen nehmen sie sich Zeit, diese auch angemessen zu beantworten.
Karrierechancen
Das Unternehmen ist bemüht, die Azubis/Studenten nach der Ausbildung zu übernehmen.
Jedoch erfolgt die konkrete Kommunikation oft zu spät.
Beförderungen nach der Übernahme gibt es häufig erst nach Abgang des Vorgesetzten z.B. wegen Kündigung oder Renteneintritt.
Arbeitsatmosphäre
Nette (Azubi-, Studenten-) Kollegen.
Bei Fragen oder Problemen kann immer nach Hilfe gefragt werden.
Offen eingerichteter Aufenthaltsbereich für Mitarbeiter mit kostenlosem Kaffee.
Gelegentlich gibt es Angebote zu Freizeitaktivitäten/Teambildung mit anderen Kollegen.
Ausbildungsvergütung
Nach TV Chemie.
Dazu kommen Urlaubs-, Weihnachts- sowie eine Bonuszahlung für gute Leistungen.
Gehalt wird immer pünktlich bezahlt.
Arbeitszeiten
Gleitzeit mit festen Kernzeiten.
Pro Monat ist ein Gleitzeittag zum Ausgleich möglich.
Feste Pausenzeitregelung.