Ein guter Arbeitgeber mit Verbesserungspotential
Arbeitsatmosphäre
In meinem Team herrscht eine gute Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Die Kommunikation ist sehr amerikanisch geprägt und wird vom Headquarter gesteuert. Klare Kommunikation findet wenig statt, so entstehen oft Vermutungen und Gerüchte.
Kollegenzusammenhalt
Mein Team ist super, wir haben einen tollen Zusammenhalt.
Work-Life-Balance
zu 100% vereinbar! Ich kann mir meine Arbeit so einteilen, wie ich es brauche, am Ende zählen die Ergebnisse. Das ist ein absoluter Win für mich und liegt auch viel am Führungsstil meines Vorgesetzten
Vorgesetztenverhalten
Mein Vorgesetzter ist immer für mich erreichbar und unterstützt mich in allen Belangen. Er sieht mein Potential und hilft mir mich weiterzuentwickeln
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind spannend und man hat viele Möglichkeiten eigene Ideen einzubringen und umzusetzen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Opentext verfolgt die Zero-In Initiative, die sich den Zielen des Klimaschutzes und der Inklusion bzw. Diversität am Arbeitsplatz verschreibt. An der Basis bekommt man davon nicht so viel mit, aber wenn die Welt durch die Maßnahmen ein bisschen besser wird, ist das schon mal gut.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist in Ordnung, aber könnte wie immer höher sein. Gehaltserhöhungen fallen eher klein aus.
Image
Viele Mitarbeiter sind seit Jahrzehnten bei Opentext beschäftigt und generell hat OpenText ein gutes Image. Natürlich kann das noch weiter verbessert werden.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt Produktzertifizierungskurse sowie ein Weiterbildungsbudget, das Mitarbeiter in Absprache mit ihrem Vorgesetzen nutzen können. Man muss schon pro-aktiv sein und überlegen wohin man sich entwickeln möchte.
Opentext bietet jährlich eine interne Career week an, bei der Mitarbeitern interne Karrierewege aufgezeigt und best practices für interne Bewerbungen aufgezeigt werden. Dieses Thema wird auf jeden Fall unterstützt.