Mittelständisches, junges Unternehmen mit viel Potential - aber auch Bedarf an Organisation & Kommunikation
Gut am Arbeitgeber finde ich
Atmosphäre, die vielen Freiheiten und die Möglichkeit, seine Ideen umsetzen zu können
Verbesserungsvorschläge
Das jüngst stark gewachsene Unternehmen muss sich strukturell, prozessual und kommunikativ umstellen, um auch weiterhin erfolgreich zu sein.
Kommunikation
Vieles erfährt man über den Flurfunk, weil es häufig an Prozessen und Strukturen und damit auch an "ordentlicher" Kommunikation fehlt.
Aber die Ansprache und Art der Kommunikation ist respektvoll und höflich.
Work-Life-Balance
Man achtet darauf, dass Überstunden abgebaut werden. Es gibt sehr flexible Arbeitszeiten und eine Homeoffice Regelung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Immerhin gibt es jetzt eine Photovoltaik Anlage auf dem Dach und eine E-Ladesäule.
Image
Bekanntheit könnte größer sein. Man arbeitet aktuell aber daran.
Image bei den Kunden ist gut.
Karriere/Weiterbildung
Wenn für die Position hilfreich, besteht immer die Möglichkeit einer Fortbildung.