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SmarAct 
GmbH
Bewertung

Engagierter Arbeitgeber ohne Scheu neue Wege zu gehen.

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Alle Kollegen sehr sehr nett und hilfsbereit. Man kann jeden Kollegen aus allen Bereichen jederzeit ansprechen und es wird einem immer zuvorkommend weitergeholfen. Alle Kollegen sind gleichberechtigt, egal ob Mann oder Frau, Produktionsmitarbeiter oder Ingenieur.

Kommunikation

Es wird sich sehr viel Mühe gegeben die Mitarbeiter auf dem Laufenden zu halten. Die Firmenleitung bereitet wirklich aufwendige Präsentationen vor um die Mitarbeiter über die aktuelle Situation und die zukünftige Ausrichtung des Unternehmens zu informieren. Natürlich sind auch immer mal wieder vereinzelnt Fragen dabei, die nicht beantwortet werden. Aber bei über 200 Angestellten kann auch nicht auf jede individuelle Frage in solchen Präsentationen eingegangen werden. Sollte eine Frage unbeantwortet bleiben, so kann man mit ziemlicher Sicherheit die Firmenleitung einfach direkt fragen und erhält eine Antwort.

Kollegenzusammenhalt

Alle Kollegen sind wirklich sehr nett und man arbeitet miteinander und nicht gegeneinander.

Work-Life-Balance

Ich persönlich mach relativ viele Überstunden. Werde aber nie dazu gedrängt, sonder mache das aus freien Stücken. Aber es ist schon richtig, dass relativ viel Arbeit ansteht und ein wenig mehr Entlastung in Form von neuen Kollegen wünschenswert wäre. Alle Überstunden werden ohne Probleme ausgezahlt oder man kann sie durch Freizeitausgleich "abfeiern".

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten sind immer freundlich und fair. Sie geben sich auch viel Mühe auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter einzugehen. Klappt natürlich nicht immer.

Interessante Aufgaben

Hier müsste man eigentlich noch mehr Sterne vergeben können. Die Arbeit is extrem interessant und man arbeitet wirklich an den Grenzen des machbaren. Bei der Umsetzung der Arbeit ist der Weg meistens im vorhinein nicht klar und man hat es selber in der Hand welchen Lösungsansatz man ausprobieren möchte. Sollte es dann am Ende doch nicht klappen, so ist das absolut nicht schlimm und man verbucht die Erfahrung als "Lessons Learned"

Gleichberechtigung

Mir ist nie eine Ungleichbehandlung aufgefallen.

Umgang mit älteren Kollegen

Hier ist mir auch nie etwas negatives aufgefallen. Im Gegenteil... wir sind ein eher junges Team und hätten gerne ein paar ältere Kollegen um von deren Erfahrungen zu profitieren.

Arbeitsbedingungen

Ruhige und gut ausgestattete Büros. Teure Laborausstattung wird manchmal nicht oder sehr zögerlich angeschafft. Dann wird eher versucht eine Alternative zu finden oder eine eigene Lösung zu entwickeln.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier ist mir kein negatives Beispiel bekannt. Allerdings könnte man mehr auf lokale Zuliefere setzen, als immer alles von weit weg zu beziehen.

Gehalt/Sozialleistungen

Natürlich. Gehalt könnte immer besser sein. Dafür ist man sehr flexibel in seinen Arbeitszeiten. (Ein Traum für jede junge Familie) Zusätzlich zum Gehalt gibt es Gutscheinkarten, frisches Obst, freie Getränke und freien Kaffee.

Image

Bei Kunden und meinen Kollegen ist das Image der Firma sehr gut. In meinen 7 Jahren habe ich auch schon so einige Abteilungen durchlaufen und hab im Allgemeinen die Erfahrung gemacht, dass die Leute gerne in der Firma arbeiten. Natürlich gibt es auch (wenige) unzufriedene Personen, die sich vorrangig hier auf solchen Bewertungsplattformen äußern. Dadurch hat die Firma nach außen hin sicherlich ein deutlich schlechteres Image als das allgemeine interne Image unter den Angestellten. Nichtsdestotrotz sollte man auch die Unzufriedenheit der Minderheit ernst nehmen und gucken woran das liegt und ob einige Punkte der Unzufriedenheit berechtigt sind und ob man da was Verbessern kann.

Karriere/Weiterbildung

Die Firma ist in den letzten Jahren stark gewachsen und hat auch das Potential in Zukunft weiter zu wachsen. Dabei werden bestimmt auch interessante Stellen für eingesessene Mitarbeiter frei.

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