Hunger Games 2.0
Gut am Arbeitgeber finde ich
Cafeteria und Kantine sind ein Plus. Es gibt schöne Räumlichkeiten die aber auch als Callcenter aufgestellt sind und sehr unpraktisch sind. Die vielen Angebote sind cool aber ich hatte nie Zeit sie zu nutzen und die FKs wollten das auch nicht dass man es in der Pause macht weil es dann so aussieht als ob man nicht richtig arbeitet. Homeoffice ist für viele ein guter Mittelweg und einer der wenigen Pros. War für mich in der Abteilung keine Möglichkeit weil man auch da Wege findet den MAs den Spaß an der Arbeit zu nehmen und nur kontrollieren und kontrollieren und immer zu kritisieren. Die Möglichkeit auch in andere Abteilungen hineinzuschnuppern mit Projekten fand ich sehr gut solange ich das durfte. Es wird viel für die Umwelt getan mit Projekten in der Bank und in der Umgebung aber ich selbst durfte nicht so oft mitmachen wie ich wollte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mobbing, Unehrlichkeit, Lügen, Kontrolle, Ausspionieren der Mitarbeiter durch FK und Vertretungen, zu viele total unqualifizierte FKs, Versprechen werden nicht gehalten, Vereinbarungen abgestritten, keine Chance auf Gehaltserhöhungen oder Weiterbildung, unflexible Arbeitszeiten, Überarbeitung und Überstunden werden gefordert aber man darf sie nicht eintragen und abbauen, Urlaube waren nie länger am Stück möglich nur eine Woche Mal oder sowas und auch nicht dann wenn man es braucht oder spontan Mal auch gar nicht möglich a.s.o. Die Veranstaltungen waren cool und großzügig aufgemacht aber am Ende des Tages bringt das auch keinen Drive mehr rein.
Verbesserungsvorschläge
Dem Grössenwahnsinn einiger FKs ein Ende machen und irgendwas gegen Mobbing machen. Wir sind im Jahr 2022 damit fängt man keine guten MAs mehr. Es kann nicht sein dass so ein namhaftes Unternehmen das zulässt. Es werden Stellen abgebaut OK, aber wenn euch ALLE arbeitswilligen MAs weglaufen dann müssen irgendwann die FKs die Headsets anziehen und selbst die Kunden beraten und dann ist game over.
Arbeitsatmosphäre
Selbst für die positivsten Optis krankmachend und destruktiv.
Kommunikation
Noch zwei Stars als Anerkennung für die Kollegen und Kolleginnen die bis jetzt durchgehalten haben und die sich von der Führungsebene nicht einschüchtern und zum mobben anderer Mitarbeiter drangen lassen. Mit ihnen funktionierte die Kommunikation auch über die einzelnen Teams hinweg sehr gut. Was die FKs angeht kann man das was seit Jahren läuft nicht mehr Kommunikation nennen, es ist at the end einfach Mobbing pur.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt sehr gute und verlässliche Kollegen die leider auch selbst sehr unter der Tyrannei mancher FKs leiden. Der Zusammenhalt ist noch da wird aber weniger da die FKs alles unternehmen um die Mitarbeiter gegeneinander aufzuhetzen. Dazu ist ihnen kein Mittel zu weird und schmutzig und es gelingt ihnen obwohl viele MAs in homeoffice sind. Diejenigen die wie ich oft in der Zentrale waren weil es von der FK hieß nur dann kommt man weiter die bekommen das Ausspionieren einiger Kollegen und der FKs hundertfach ab. In meinem Fall war das so extrem und ein Weiterkommen wurde unmöglich gemacht.
Work-Life-Balance
Bitte what? Kennt man nicht. Es gibt Work und Mobbing und Work und Mobbing und Work und Mobbing bis man kündigt und endlich wieder sein Life hat
Vorgesetztenverhalten
Tierdokus beweisen das sogar im Tierreich Mitgefühl und respektvolles Verhalten wichtig ist. Leider konnte ich das bei den FKs im Bereich in dem ich war nicht feststellen. Ich wollte das auch nicht mehr mitmachen aber ich wurde auch zum Kündigen gezwungen da man mir mitteilte das man es nicht zulassen wird dass ich intern wechsel. Der Gang zum Betriebsrat und das Gespräch mit der Personalabteilung hat alles noch verschlimmert. Man hat mir zugehört und mich beruhigt aber nichts ist sonst passiert und die FK hat davon erfahren weil sie überall ihre Spione hat. Es läuft ab wie im Film aus der Überschrift. Fressen oder gefressen werden, jeder gegen jeden und die allmächtige FK entscheidet wer weiter "leben" darf und wer noch mehr gemobbt wird bis er total broke ist oder kündigt.
Interessante Aufgaben
Eigentlich 5 Sterne. An sich ist das ein Unternehmen mit Potenzial und guten Aufstiegsmöglichkeiten. Die Aufgaben waren manchmal eintönig aber man kann in vielen Projekten arbeiten und so hat man interessante Abwechslung. Nach einigen eigentlich nebensächlichen Meinungsverschiedenheiten mit der nichtdirekten FK war für mich aber alles vorbei. Ich durfte keine Projekte mehr und wurde auch beim Gang zur Toil überwacht und gefragt warum ich alle paar Stunden eine Kurzpause mache das sehen alle FKs im Client und kontrollieren damit die MA's. Auch Strange das sowas erlaubt ist. Wie in den schlimmen Storys über callcenter die man kennt, ist hier nicht anders. Die dauernde Kontrolle ist einfach nur schlimm.
Gleichberechtigung
Keine da. Wie im Mittelalter
Umgang mit älteren Kollegen
Unterschiedlich was ich mitbekommen habe in der Zeit
Arbeitsbedingungen
Na ja im Kern dann doch nicht so modern wie getan wird
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Könnten mehr Sterne sein aber der Umgang mit Mitarbeitern gehört für mich auch zum Sozialen und das ist in manchen Abteilungen grottig. Anfangs dachte ich wow die engagieren sich echt für die Umwelt und Pflanzen Bäume, bewegen was für unser future, da will ich mitmachen. Schade das sonst nichts gut läuft.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist oft sehr ungerecht verteilt und hat in manchen Abteilungen gar nichts mehr mit Leistung zu tun schade
Image
Noch etwas gut bis das was sich hinter den Wänden abspielt an die Öffentlichkeit kommt, Mobbing ist ein No-Go!
Karriere/Weiterbildung
Wird ausgebremst wer sich nicht ständig duckt kommt nicht weiter