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TOM 
TAILOR
Bewertung

Bester Arbeitgeber bis jetzt in Textil Einzelhandel Branche

4,1
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Tom Tailor Hamburg in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offene , und Transparenz art der Kommunikation. Einarbeitung struktur.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kann mehr am Gehälter erhöhen. Bzw weihnachtsgeld oder urlaubsgeld anbieten.

Verbesserungsvorschläge

Besser Technik und BetriebsSysteme . Mehr für die Mitarbeiter Räume zu investieren, bzw Büro Räume.

Arbeitsatmosphäre

Gute Netzwerke mit andere Filialen

Kommunikation

Klare Kommunikation und Transparenz. Teams calls wöchentlich zum austauschen offene Fragen und Antworten.

Kollegenzusammenhalt

Neues Team keine Konflikte

Work-Life-Balance

Leider abends ab 20 Uhr zu wenig los mann konnte auch um 19 Uhr zu machen

Vorgesetztenverhalten

Sehr direkt und erhlich

Gleichberechtigung

Viel Diversität , alter und Nationalität

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr offen nett . Mann muss sich natürlich warm werden miteinander

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kann nicht mehr machen , aber tom tailor arbeitet dran an die Produktivität Kette

Gehalt/Sozialleistungen

Leider nur 12 Euro mindestens Lohn.

Image

Sehr auf eine kundentyp orientiert.

Karriere/Weiterbildung

Viel Möglichkeiten sich weiter im Unternehmen zu entwickeln


Interessante Aufgaben

Arbeitsbedingungen

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Arbeitgeber-Kommentar

TOM TAILOR GmbH

Moin liebe Kollegin / moin lieber Kollege,

herzlichen Dank für deine ausführliche Bewertung. Schön, dass Du Dich in Deinem Store Team und bei TOM TAILOR so wohlfühlst. Die Entwicklungsmöglichkeiten und das Verhalten und die Beziehung zu Deinen Führungskräften wird von Dir besonders positiv hervorgehoben. Das hören wir sehr gerne. Gerade in diesen Bereichen haben wir schon viel gemeinsam erreicht und wir arbeiten für Euch daran, noch besser zu werden. Du bist an weiteren oder neuen Aufgabenfeldern interessiert? Komm auch gerne direkt auf uns zu.

Wir freuen uns von Dir zu hören.

Viele Grüße,
Jana Singer-Mattiuzzo, Manager HR Employer Branding

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