Wie ist es, hier zu arbeiten?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Sozialleistungen
- 3,6Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 3,4Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 3,4Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 3,6Interessante Aufgaben
- 3,5Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,5Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen
AI-generierte Zusammenfassung
Zuletzt aktualisiert am 1.5.2024
Diese Zusammenfassung wurde mit künstlicher Intelligenz erstellt und basiert auf Texten von über seit Juni 2023. Alle Informationen dazu findest du hier.
Linde Aktiengesellschaft, ein führendes Unternehmen im internationalen Projektgeschäft, bietet spannende und abwechslungsreiche Aufgaben. Die Mitarbeiter:innen schätzen den guten Kolleg:innenzusammenhalt, die Möglichkeit zur internen Weiterentwicklung und die Zusammenarbeit mit namhaften Kunden. Die Gehaltsbedingungen werden als überdurchschnittlich bewertet und das Unternehmen wird für seine hohen QHSE-Standards gelobt.
Allerdings gibt es auch Herausforderungen. Die Arbeitszeiten werden als zu lang empfunden und es herrscht Unsicherheit bezüglich Stellenabbau. Es gibt Kritik an der Kommunikation innerhalb des Unternehmens und an der Umsetzung von Gleichberechtigung und Vielfalt. Zudem wird die Führungskultur als verbesserungswürdig beschrieben.
Gut finden Arbeitnehmende:
- Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben
- Guter Kolleg:innenzusammenhalt
- Überdurchschnittliche Gehaltsbedingungen
Als verbesserungswürdig geben sie an:
- Lange Arbeitszeiten und Unsicherheit bezüglich Stellenabbau
- Mangelhafte interne Kommunikation
- Verbesserungsbedarf in der Führungskultur und Umsetzung von Gleichberechtigung und Vielfalt.