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Unternehmenskultur

Die Stimmung ist im Keller, jeder fragt sich wieso er zur Arbeit kommt.
Die guten sind unmotiviert, weil man sie jahrelang demotiviert hat. Die Schlechten Leute reden viel aber machen gar nichts.

so gut wie nicht vorhanden und wenn möchte man nur das hören was die Vorgesetzen gerne hören möchte.

Nimmt immer weiter ab. Die kollegialen Kollegen gehen nach und nach.
Seit dem Aufkauf der AHC Oberflächentechnik GmbH und das Ausscheiden von der damaligen GF, hat sich das Betriebsklima von Jahr zu Jahr verschlechtert.

Gibt es nicht!? Feiertage sind da, um sie am Wochenende nachzuholen.
Wenn man viele Überstunden macht, wird einem gesagt, dass man einfach schneller arbeiten soll, weil Überstunden nicht erwünscht sind. Vielleicht sollte man sich aber mal fragen, warum manche Menschen länger arbeiten, wir würden wahrscheinlich alle lieber bei unseren Familien sein, nicht wahr?

Meinem direkten Vorgesetzten würde ich 3-4 Sterne geben. Das war immer angenehm.

Werksleitung und Produktionsleitung:
Volle Katastrophe!
Die Werksleitung ist äußerst unsympathisch, unfreundlich und respektlos.
Hier wird man auch schon mal angepampt von der Werksleitung, weil man ihr die Tür aufhält, man hätte in der Zeit arbeiten können. Alles aus dem Privatleben wird, wenn möglich, gegen einen verwendet. Es kann auch mal passieren, dass einem vorgeworfen wird, dass man seine Verletzung selber provoziert hat.

Man kann in dieser Firma schnell weitere Aufgaben übernehmen, aber bitte vergesst es gleich mehr Lohn dafür zu erhalten.