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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ein sehr schlechter Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gut fand ich, dass ich die Praxis zur Pause und nach Feierabend verlassen konnte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
So gut wie Alles über meine Beschäftigung in dieser Augenpraxisklinik, habe ich negativ in Erinnerung. Der Arzt (Leitung der Praxis) zeigt meiner Meinung nach ein unverhältnismäßig strenges und autoritäres Verhalten gegenüber seinen Mitarbeiterinnen.
Er behandelte den Großteil seiner Mitarbeiter nicht gut und versuchte durch autoritäres Verhalten und Einschüchterung diese zu unterdrücken. Wenn jemand etwas falsch gemacht hat, wurden alle ins Büro gerufen und diese Person wurde vor allen anderen schikaniert und über ihren Fehler belehrt. Insgesamt eine sehr angespannte und unangenehme Atmosphäre. Man war als Mitarbeiter in ständiger Beobachtung des Arztes und so kam es auch schon mal vor, dass dieser sich während eines Telefonats mit Patienten ins Gespräch eingemischt und einen kritisiert hat. Ich wurde des öfteren schikaniert und mit erhöhter Stimme und einem höchst unangemessenen Ton beschimpft. Die Beschäftigung bei diesem Arbeitgeber, war die schlimmste, die ich je erlebt habe und ich habe lange gebraucht, das Erlebte zu verarbeiten.
Verbesserungsvorschläge
Der leitende Arzt (Leitung der Praxis) und auch einige Mitarbeiter, könnten sich meiner Meinung nach Gedanken darüber machen, welche Werte sie vermitteln wollen und dass Menschlichkeit, Respekt und Gerechtigkeit wichtiger sind als Geld oder die Anerkennung des Vorgesetzten. Der Arbeitgeber könnte den Fehler auch mal bei sich suchen und sich nach so vielen Jahren überlegen, auch mal Dinge ins positive zu verändern, Kritik anzunehmen und sich und seine Persönlichkeit zu reflektieren und weiterzuentwickeln.
Arbeitsatmosphäre
Ich habe mich jeden Tag extrem unwohl gefühlt
Image
Der Ruf eilt der Praxis voraus
Gehalt/Sozialleistungen
Keine Zusatzleistungen
Vorgesetztenverhalten
Unzumutbar
Kommunikation
Erniedrigungen statt offener Kommunikation
Gleichberechtigung
Keine vorhanden
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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