Der Wille für Veränderung und Verbesserung ist da, an der Umsetzung scheitert es noch…
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleitzeit und Homeoffice. Gute Ausstattung mit höhenverstellbaren Tischen, ergonomischen Stühlen. Gute, nicht stark veraltete Technik. Teils familiärere Atmosphäre unter Kollegen.
Feste/Workshops/Events
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Denken teils zu veraltet/konservativ.
Verbesserungsvorschläge
Aktiveres Handeln gegen „bayrische, konservative Behörde“ Image. Für mehr Diversität und Vielfalt.
Kompetenzen der Vorgesetzten besser überprüfen.
Schnelleres Handeln. Projekte werden oft durch Bürokratie, Absprachen, Genehmigen und fehlender Anreiz der Mitarbeiter stark verzögert.
Work-Life-Balance
Gleitzeit, Homeoffice
Vorgesetztenverhalten
keine flachen Hirachien. Kompetenz der Vorgesetzten variieren stark.
Gleichberechtigung
Frauen/Männer und Alter eher ausgeglichen. Sonstige Variationen in Religion, Herkunft, Beeinträchtig nicht erkennbar.
Arbeitsbedingungen
Gute Ausstattung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Möglichkeites für umweltfreundliches Handeln wären groß, aber die Umsetzung wird nicht priorisiert.
Gehalt/Sozialleistungen
Tarifbezahlung
Image
„bayrische, konservative Behörde“. man bemüht sich nicht dieses Image zu ändern.